Naiste ja meeste palgad erinevad

01. oktoober 2004, 17:13

5. oktoobril tutvustavad Poliitikauuringute Keskus PRAXIS ja Avatud Eesti Fond uuringut ?Naised-mehed Eesti tööturul: palgaerinevuste hinnang?.

Uuringus analüüsitakse naiste ja meeste palkade erinevuse teoreetilisi põhjuseid ja palkade erinevust Eestis. Uuringu tulemusena selgub, et palkade erinevusest vaid kolmandik on põhjendatav naiste ja meeste erinevate ametite, tegevusalade, hariduse ja muude taoliste teguritega. Kahte kolmandikku palgaerinevusest nende teguritega põhjendada ei saa.

Näiteks selgus, et naiste-meeste palkade erinevus on Eestis suurem kui
Kesk- ja Ida-Euroopa riikides keskmiselt. Samuti selgus, et laste arv peres
ei mõjuta meeste palku, küll aga on sellel negatiivne mõju naiste töötasule.

Palgaerinevuste hinnangu autorid on Eesti Panga majandusuuringute osakonna uurimistööde juhataja Tairi Rõõmm ja Poliitikauuringute Keskuse PRAXIS analüütik Epp Kallaste.

ļæ½ripļæ½ev http://www.aripaev.ee/img/id-aripaev.svg
10. November 2009, 00:00
Otsi:

Ava täpsem otsing