Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.
Kiirtest ettevõtte juhile ja omanikule
Ettevõtte üheks eduteguriks on töötajate usaldamine. Koolitusfirma omanik ja konsultant Peep Vain andis kolmapäeval toimunud Kiiresti Arenevate Ettevõtete Kongressil väikefirma juhtidele hea näpunäite, kuidas juht saab testida, kas ta usaldab oma alluvaid või mitte. Mõelge, iga konkreetse alluva või töökaaslase puhul, kas te julgete anda oma lapsed näiteks 10 päevaks tema hoolde. Kui ei julge, siis tasub mõelda töötaja vahetamisele, sest kuidas te saate sellise inimese hoolde usaldada oma firma tuleviku.