Hansapanga Grupi finantsdirektor Kristina
Siimari sõnul jagatakse panga tänavune 450 miljoni kroonine preemiapott ära
terve panga peale, ühe töötaja kohta tähendab see keskmiselt 55 000
preemiakrooni.

">

Hansapanga töötaja keskmine preemia 55 000 krooni

16. november 2006, 10:48

Hansapanga Grupi finantsdirektor Kristina
Siimari sõnul jagatakse panga tänavune 450 miljoni kroonine preemiapott ära
terve panga peale, ühe töötaja kohta tähendab see keskmiselt 55 000
preemiakrooni.

"Tulemustasu fond moodustatakse meil jooksvalt, vastavalt tegelikele majandustulkemustele. Kogu grupi tulemustasu fond moodustab maksimaalselt 20% grupi EVA ( majandusliku lisaväärtuse) tulemusest," märkis Hansapanga Grupi finantsdirektor Kristina Siimar ajakirjale Saldo.

Hansapanga preemiasüsteem hõlmab koku Hansapanga Gruppi, ehk siis kõiki 8200 töötajat.

Hansapanga kasum kasvas kolmandas kvartalis 49 protsenti, võrreldes eelmise aasta saama perioodiga.

Äripäev http://www.aripaev.ee/img/id-aripaev.svg
16. November 2006, 12:32
Otsi:

Ava täpsem otsing