Palk olgu selline, mis kehva juhi ametist peletabTippjuhtide tasu peaks sõltuma sellest, kuidas suudetakse väärtust pikas perspektiivis kasvatada. Kui tippjuht seda suudab, siis teenib ta hästi, ning kui ta ei saa hakkama, siis on tema põhipalk nii väike, et ta lahkub ise ametist ja vabastab koha võimekamale, ütles juhtimiskonsultant Mait Raava, kes on seda meelt, et tasud peaksid olema läbipaistvad.