• Jaga lugu:
    Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

    Miljonid, pangajuhid ja kahtlused - aasta parim artikkel

    Et artikleid oli seerias mitu ja teema ise on detailiderohke, kordan siinkohal veidi lihtsustades ja üldistades üle, millest Inno kirjutas. Lühidalt. Ühispanga tippjuhid eesotsas Ain Hanschmidti ja Lembit Kitteriga said 1997.?1998. aastal panga raha kasutades enda käsutusse sadade miljonite kroonide väärtuses Ühispanga aktsiaid, mis tegelikult kuulusid pangale. Aktsiad pandi panga juhtide kontrolli all olnud offshore-firmadesse, kes teenisid ka nende maha müümisest kopsaka vaheltkasu.
    Ühispanga juhtide ärimoraali ilmestab muuhulgas fakt, et näiteks ühest offshore?ist võeti ainuüksi sularahas välja 1,7 miljonit krooni, kusjuures väljavõtjaks oli paberite järgi mees, kes tegelikult pole kunagi Eestis käinudki. Firma volitatud esindaja oli Lembit Kitter, kontaktisik Ain Hanschmidti sekretär. Kas ja kui palju teenisid panga juhid tehingutelt isiklikku tulu ja kas sellelt on ka maksud makstud, me ei tea. Tahaks lisada, et veel ei tea.
    Miks Inno sellest teemast nii järjekindlalt kirjutas ja miks Äripäeva toimetajad valisid selle aasta parimaks artikliseeriaks? Sest meil on kahtlus, et panga tippjuhid läksid vastuollu panga toonaste aktsionäride ja klientide huvidega. Ja samad mehed juhivad täna endiselt Ühispanka. Olgugi, et sündmustest on möödas 6?7 aastat, siis milline oleks tänaste klientide garantii, et juhul kui korra tehti n-ö oma tasku, ei tehta seda uuesti?
    Peab tunnistama, et artikliseeria on Innol veel pooleli. Me ei ole saanud kuni detailideni teada ja lugejaile vahendada, mis siis ikkagi tegelikult juhtus. Olulisim põhjus on siin Ühispanga juhtide soovimatus tõde avalikkuse ette tuua, varjates seda otsitud põhjendustele viitamisega. Tegemist olevat pangasaladusega ? meenutuseks, me räägime firmadest, mille asutajad ja volitatud esindajad olid needsamad panga juhid, ning teiseks sobib klassikaline põhjendus: ei mäleta.
    Ehkki me pole veel näinud Ühispanga juhtide hämarat tagatuba, suutis Inno siiski paotada ust ja lasta sinna veidi valgust sisse. Kuid tehingute vastu tunneb huvi ka maksuamet, sularaha välja võtnud meest otsib rahapesu andmebüroo. Killukesi koguneb mosaiiki ning usun, et varem või hiljem näeme Inno vahendusel siiski ka tervikpilti.
    Artikliseeria Ühispanga tippjuhtide aktsiaskeemidest
    mai?juuniInno Tähismaa
    Suurettevõte toidab tegevjuhi puukfirmat
    21. aprillKristina Traks
    Artikliseeria Viimsi valla juhtide tehingutest
    juuni?oktooberGea Velthut-Sokka
    Jaga lugu:
  • Hetkel kuum

Konstantin Eggert: Ukraina-Venemaa sõjalise kokkupõrke võimalus pole ammu nii lähedal olnud
Kremlist lähtuv Ukraina vastu suunatud varjatud hoiatuste ja otseste ähvarduste hulk on tänavu ületanud viimase seitsme aasta jooksul tavapäraseks saanud piirid, kirjutab ajakirjanik ja Venemaa vaatleja Konstantin Eggert.
Kremlist lähtuv Ukraina vastu suunatud varjatud hoiatuste ja otseste ähvarduste hulk on tänavu ületanud viimase seitsme aasta jooksul tavapäraseks saanud piirid, kirjutab ajakirjanik ja Venemaa vaatleja Konstantin Eggert.
Tallinna börsilt väljuv välisinvestor võis olla aktsiapakkide müüja
Tänased suured aktsiapakid LHV-s ja Tallinkis võis asjatundjate sõnul maha müüa Tallinna börsilt lahkuv välisinvestor.
Tänased suured aktsiapakid LHV-s ja Tallinkis võis asjatundjate sõnul maha müüa Tallinna börsilt lahkuv välisinvestor.
Elektrilevi tõstab hindu
Riiklik jaotusvõrguettevõte Elektrilevi tõstab alates 1. märtsist 3 protsenti võrgutasu, see tõuseb 3 sendilt kilovatt tunni eest 3,1 sendile (31,4 eurole megavatt-tunni eest).
Riiklik jaotusvõrguettevõte Elektrilevi tõstab alates 1. märtsist 3 protsenti võrgutasu, see tõuseb 3 sendilt kilovatt tunni eest 3,1 sendile (31,4 eurole megavatt-tunni eest).
Kingi oma kolleegidele emotsiooni!
Kuidas hoida meeskonnavaim kõrgel? Üheks suurepäraseks vahendiks on ühised koosviibimised, mis avaldavad positiivset mõju kogu töökeskkonnale. Kalev Spa pakub äriklientidele erinevaid sportlikke ning lõõgastavaid meeskonnaürituste korraldamise võimalusi.
Kuidas hoida meeskonnavaim kõrgel? Üheks suurepäraseks vahendiks on ühised koosviibimised, mis avaldavad positiivset mõju kogu töökeskkonnale. Kalev Spa pakub äriklientidele erinevaid sportlikke ning lõõgastavaid meeskonnaürituste korraldamise võimalusi.