Pärast printerite tootmise üksuse eraldamist, mis on praeguse Hewlett-Packardi kõige kasumlikum osa, võib aktsia hind kerkida 29 dollarini, lausus Bloombergile investeerimisfirma J.P. Morgan Securities analüütik Bill Shope. Hewlett-Packardi aktsia hind kerkis eile pärast senise tegevjuhi Carly Fiorina vallandamist 6,9% võrra 20,14 dollarini. Fiorina on printerite üksuse eraldamisele seisnud vastu viis aastat ja kompanii nõukogu on seda küsimust arutanud kolmel korral.
Hewlett-Packardi ühe asutaja poeg ning nõukogu endine liige Walter Hewlett kinnitas eile, et nõukogu hakkab seda taas arutama.
Hewlett oli ka väga suur vastane 2002. aastal toimunud ühinemisele Compaqiga ning vaidluse ajal ühinemise suhtes pooldas samuti printerite üksuse eraldamist.
Uudisteagentuuri poolt küsitletud analüütikutest ja investoritest nõustusid väitega, et printerite üksuse eraldamine firmast on kasulik, üheksa. Printerite üksus andis 68% Hewlett-Packardi eelmise kvartali kasumist. Merryll Lynchi analüütiku Steve Milunovichi hinnangul annab printerite osa pea kogu ettevõtte aktsiate väärtusest. Tema sõnul on selle hind 19 või 20 dollarit aktsia kohta.
Mõned analüütikud hindavad printerite äri hinnaks koguni 22 dollarit aktsia kohta. Milunovichi sõnul võiks printerite äri eraldumine toimuda juunis.
Seotud lood
Ettevõtete juhtidel tuleb muude küsimuste kõrval mõelda ka sellele, mil moel oma töötajaid kõige tulemuslikumalt innustada. Mitmed neist on kasutusele võtnud boonuspaketid ja üha rohkemad kaaluvad töötajatele lisahüvede pakkumist, just selliste, mida päriselt enim vajatakse ning hinnatakse: tööalased arenguvõimalused, rahalised boonused, täiendav tervisekindlustus, paindlik töökorraldus ja ühisüritused. Leinonen toetab oma klientidest tööandjaid iga päev just motiveerimisprogrammide väljatöötamisega. Millised on kõige populaarsemad boonusmeetmed?