Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.
Tööjõuturgu pole mõistlik avada
Mina isiklikult ei poolda kergekäeliselt ukse avamist võõrtööjõule.
See võib kaasa tuua seninägematuid probleeme kogu ühiskonnas.
Esialgu peaks lahendus peituma ikkagi olemasolevate inimeste ümberõppes, töötute tagasitoomises tööjõuturule ja efektiivsuse tõstmises.
Nõustun, et töötaja otsingud võtavad järjest rohkem aega, samas ei näe ma kriisi tööjõuturul. Pigem on kasvanud tööotsijate teadlikkus.
Väljendub see selles, et kandideerijad, olgu nendeks siis erialase taustaga töökogemusega spetsialistid konkureerivatest ettevõtetest või erialase haridusega inimesed koolipingist, on nad põhjalikult uurinud ettevõtte tausta ning esitavad töövestlustel konkreetseid ja asjatundlikke küsimusi.
Mõnes mõttes muudab see sobiva töötaja valiku isegi lihtsamaks, kui see varem oli.
Autor: Lauri Hanni