• OMX Baltic−0,18%318,31
  • OMX Riga0,64%882,69
  • OMX Tallinn−0,29%2 122,8
  • OMX Vilnius−0,13%1 447,57
  • S&P 5000,81%7 259,22
  • DOW 300,73%49 298,25
  • Nasdaq 1,03%25 326,13
  • FTSE 100−1,4%10 219,11
  • Nikkei 2250,38%59 513,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%88,29
  • OMX Baltic−0,18%318,31
  • OMX Riga0,64%882,69
  • OMX Tallinn−0,29%2 122,8
  • OMX Vilnius−0,13%1 447,57
  • S&P 5000,81%7 259,22
  • DOW 300,73%49 298,25
  • Nasdaq 1,03%25 326,13
  • FTSE 100−1,4%10 219,11
  • Nikkei 2250,38%59 513,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%88,29

Äripäeva börsiajakirjanik: enamik börsifirmasid peidab juhtide tasusid

Suurem osa Tallinna börsi ettevõtetest ei taha oma juhtide tasusid täpselt lahti kirjutada, tuues põhjenduseks, et see tundlik informatsioon ja mõnes kontekstis ka ettevõtet või juhti kahjustav teave, märkis Äripäeva börsitoimetuse liige Kaspar Allik.
Jarek Särgava (vasakul) juhitud börsifirma Silvano Fashion Group on üks paljudest, kes ei soovi oma juhtide tasusid läbipaistvalt kajastada.
  • Jarek Särgava (vasakul) juhitud börsifirma Silvano Fashion Group on üks paljudest, kes ei soovi oma juhtide tasusid läbipaistvalt kajastada.
  • Foto: Andres Haabu
Allik rääkis Äripäeva raadio esmaspäevases hommikuprogrammis, et sellele vaatamata on Tallinna börsil mitu ettevõtet, kes toovad juhtide tasud avalikkuse, aga eeskätt väikeinvestorite jaoks selgelt välja.

Seotud lood

Börsiuudised
  • 19.05.21, 17:08
Tallinki juhtide tasu langes mullu üle 60%
Mullune raske ning rekordilise kahjumiga aasta tõi olulised kärped Tallinki juhtkonna tasudesse, mis langesid võrreldes 2019. aastaga pea 2 miljoni euro võrra. Lisaks tuli loobuda suurest hulgast personalist.
  • ST
Sisuturundus
  • 22.04.26, 11:00
Enesejuhtimine on uus standard: juht, kes ei arene, jääb organisatsioonile jalgu
Tallinki kogemus näitab, et organisatsiooni areng algab juhist. Küsimus ei ole koolitustes, vaid enesejuhtimises – kas juht suudab muutustega kohaneda, ennast tundma õppida ja teisi sellesse protsessi kaasata.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele