Artikkel
  • Kuula
    Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

    Põllumajanduses tuleb edu toetuste ja kõva tööga

    Eesti tulusamate ettevõtete pingereas troonivad põllumajandusfirmad. Kuigi suure kasumlikkuse tagavad ühelt poolt mitmesugused toetused, on edu pandiks eelkõige pühendunud töö, usk edu võimalusse ja ettevõetu vajalikkusse.

    Eesti põllumajandusettevõtjad on tõendanud, et tagasipöördumine ajaloolise tegevusala juurde on ennast õigustanud isegi olukorras, kus tegutseda on tulnud euroliidu raamistikus ebavõrdsetes konkurentsitingimustes. Tõsiasi, et Eesti põllumajandustoetused on olnud väiksemad kui nn vanas Euroopas, ei ole Eesti firmasid arenemast ja investeerimast takistanud.Hinda, mida põllumajandustootjad on edu eest maksnud, teavad nad kõige paremini küllap ise. “Kõik päevad tööl, palka õieti ei saa – nii tulebki rentaablus,” võttis edu saladuse kokku 57protsendise rentaablusega Hiiumaa pereettevõtte omanik. Ilma puhkuseta töötamine, kulude madalal hoidmine ja võimalikult palju investeerimine ehk siis hulganisti tööd ja vaeva ning kulude range silmaspidamine on see võluvõti, millega häid tootlusnumbreid näidata.
    Hulk investeeringuid. Põllumajandusse on investeerinud nii Eesti ettevõtjad, kelle põhitegevus on hoopis muus valdkonnas, kui ka välisinvestorid. Aravete Agro enamusosalus on läinud Austria investorite kätte, kellele kuulus juba enne seda ostu Eestis kuus piimafarmi. Vao Agro on ära ostnud samuti austerlane, Estonian Celli ainuomanik Alfed Henzel. Jäme ots on praeguse seisuga siiski kohalike ettevõtjate käes.Välisinvestoritele kuuluvad põllumajandusettevõtjad saavad PRIA toetustest kõigest umbes kümnendiku. Väliskapitali tulekusse on üldiselt suhtutud heatahtlikult, sest see aitab kaasa tootmise efektiivistumisele ja loob uusi töökohti. Muude tegevusalade põllumajandusse investeerinud ettevõtjad on otsesõnu väljendanud, et usuvad põllumajandusse ning võimalusse sel alal kasumisse jääda, ent vähetähtis ei ole motivaatorina ilmselt ka teatav missiooni- ja maa harimisega seotud kodutunne.
    Kannatlikkus ja pühendumine. Põllumajandus ja toiduainetööstus ongi alad, kus pühendumuse, töökuse ja pika meeleta pole just palju peale hakata. Kasum tuleb kätte raskelt ning selleni jõudmiseks on vaja kannatlikkust. Joakim Heleniuse plaan luua Kesk-Eestisse ELi suurim piimafarm võiks kõlada suurustamisena, kui juba tehtud investeeringud ei tõendaks plaanide tõsidust. Kasumini, tõsi, on ilmselt aga veel pikk tee.Samas sai aprillis ASilt Tere koondamisteate rohkem kui sada inimest, sest Oliver Kruuda otsustas ettevõtte Tallinnast minema viia ning ootab nüüd käibe paranemist hoopis koostööst Vene piimatootjate ühendusega. Näpud on kõrvetanud ka Rein Kilk Werol Tehaste ja Lihameistri pankrotistumise ning Pere kontserni hättasattumisega. Toidutööstusel tervikuna aga läks eelmisel aastal hästi, kokku 46 miljoni euroni ulatuv kasum kõneleb ise enda eest.Äripäeva edetabel näitas, et kasumlikumad põllumajandusettevõtted tegutsevad Hiiumaal. Tabeli tipus troonivad piimakarja ja tõuveiste kasvatajad on ka mitmekümnete tuhandete eurode väärtuses toetust saanud. Samas on nii mitmedki Eesti ettevõtjad väljendanud veendumust, et hakkama saadaks ka ilma toetusteta, seda muidugi juhul, kui ka mujal Euroopas põllumajandust ei subsideeritaks.Kuni aga toetuste süsteem kehtib, ei saa nende kasutamist nõrkuse tunnuseks pidada.
  • Hetkel kuum
Kristina Judina: mida teha, kui tubli inimese karjäär „jääb kinni“?
Karjääris n-ö kinni jäämine ei ole vähegi edukate inimeste seas haruldane nähtus, see mõjutab ühtemoodi nii andekaid spetsialiste kui juhte. See on keeruline probleem, mille lahendamise juures mängivad võtmerolli toetav juht ja juhtkond, kirjutab 150-liikmelist meeskonda juhtiv Elisa teeninduse valdkonna juht Kristina Judina.
Karjääris n-ö kinni jäämine ei ole vähegi edukate inimeste seas haruldane nähtus, see mõjutab ühtemoodi nii andekaid spetsialiste kui juhte. See on keeruline probleem, mille lahendamise juures mängivad võtmerolli toetav juht ja juhtkond, kirjutab 150-liikmelist meeskonda juhtiv Elisa teeninduse valdkonna juht Kristina Judina.
Luksusvilla Hispaanias, kahtlane Excel ja kadunud arved: need võivad olla idufirmade punased lipud
Investorina idufirmasse raha paigutades on ülioluline teha selgeks, kuidas ettevõttes finantsjuhtimist korraldatakse ja raamatupidamist korras hoitakse. Spetsialistide sõnul esineb siin sageli ohtralt punaseid lippe, mis hilisema läbikukkumise eest hoiatavad.
Investorina idufirmasse raha paigutades on ülioluline teha selgeks, kuidas ettevõttes finantsjuhtimist korraldatakse ja raamatupidamist korras hoitakse. Spetsialistide sõnul esineb siin sageli ohtralt punaseid lippe, mis hilisema läbikukkumise eest hoiatavad.
Articles republished from the Financial Times
Reaalajas börsiinfo
Väikeettevõtjate esindaja loodab kliimaministeeriumile
“Vaadates kliimaseaduse eelnõu olen väga murelik, kuna see suurendab halduskoormust,” rääkis väikeettevõtteid koondava EVEA president Ille Nakurt-Murumaa hommikuprogrammi intervjuus.
“Vaadates kliimaseaduse eelnõu olen väga murelik, kuna see suurendab halduskoormust,” rääkis väikeettevõtteid koondava EVEA president Ille Nakurt-Murumaa hommikuprogrammi intervjuus.
Gasellid
Kiiresti kasvavate firmade liikumist toetavad:
Gaselli KongressAJ TootedFinora BankGBC Team | Salesforce
Pannkoogimeistrid uuendavad kasvuretsepti: tuleb Eestist väljas ise äri püsti panna
Kookeri minipannkookidega tuntust kogunud Mesti omanikud tunnistasid Äripäeva raadios, et olid frantsiisi avamisele väljaspool Eestit juba päris lähedal, kuid aeg polnud küps. Enne tuleb ka ise üks koht välismaal avada.
Kookeri minipannkookidega tuntust kogunud Mesti omanikud tunnistasid Äripäeva raadios, et olid frantsiisi avamisele väljaspool Eestit juba päris lähedal, kuid aeg polnud küps. Enne tuleb ka ise üks koht välismaal avada.
Kristina Judina: mida teha, kui tubli inimese karjäär „jääb kinni“?
Karjääris n-ö kinni jäämine ei ole vähegi edukate inimeste seas haruldane nähtus, see mõjutab ühtemoodi nii andekaid spetsialiste kui juhte. See on keeruline probleem, mille lahendamise juures mängivad võtmerolli toetav juht ja juhtkond, kirjutab 150-liikmelist meeskonda juhtiv Elisa teeninduse valdkonna juht Kristina Judina.
Karjääris n-ö kinni jäämine ei ole vähegi edukate inimeste seas haruldane nähtus, see mõjutab ühtemoodi nii andekaid spetsialiste kui juhte. See on keeruline probleem, mille lahendamise juures mängivad võtmerolli toetav juht ja juhtkond, kirjutab 150-liikmelist meeskonda juhtiv Elisa teeninduse valdkonna juht Kristina Judina.
Aasta lõpuks sõidavad pealinna tänavatel vesinikutaksod
Vesinikutehnoloogiaettevõte PowerUp Energy juhi Ivar Kruusenbergi sõnul jõuavad novembris Tallinna tänavatele esimesed vesinikutaksod.
Vesinikutehnoloogiaettevõte PowerUp Energy juhi Ivar Kruusenbergi sõnul jõuavad novembris Tallinna tänavatele esimesed vesinikutaksod.
Aasta lõpuks sõidavad pealinna tänavatel vesinikutaksod
Vesinikutehnoloogiaettevõte PowerUp Energy juhi Ivar Kruusenbergi sõnul jõuavad novembris Tallinna tänavatele esimesed vesinikutaksod.
Vesinikutehnoloogiaettevõte PowerUp Energy juhi Ivar Kruusenbergi sõnul jõuavad novembris Tallinna tänavatele esimesed vesinikutaksod.
Raadiohommikus: Hiinast, Saudi Araabiast, vesinikust ja EKREst
Esmaspäevases raadiohommikus räägime äri ajamisest Hiinas ja Saudi-Araabias, aga ka vesinikuärist ja EKRE pühapäevasel kongressil toimunust.
Esmaspäevases raadiohommikus räägime äri ajamisest Hiinas ja Saudi-Araabias, aga ka vesinikuärist ja EKRE pühapäevasel kongressil toimunust.
Kallis kraam viis suurde kahjumisse
Jalatsite ja rõivaste müügiga tegelev Talwest Group sulges 2023. aastal mitmeid kauplusi, kuid avas ka paar uut, kirjutab portaal kaubandus.ee
Jalatsite ja rõivaste müügiga tegelev Talwest Group sulges 2023. aastal mitmeid kauplusi, kuid avas ka paar uut, kirjutab portaal kaubandus.ee