Liisi Kirch: kaks töötajat kolmest tunneb rahaärevust

Kirchi sõnul mõtleb näiteks mõni töötaja mitu tundi nädalas sellele, kuidas ta saaks katta ootamatuid kulusid, mis võib tuleneda pesumasina katkiminekust või suuremast hambaravist. "See ärevus mõjutab nii produktiivsust tööl, vaimset tervist kui ka suhteid pere ja kolleegidega," märkis ta.

Sellest tulenevalt hakkas Kirch vedama värsket tööandjate rahatarkuse märgiseprogrammi.

Kirch rääkis ka lähemalt, millised võiksid olla tööandja esimesed sammud rahatarkuse väljaselgitamisel ja vajadusel selle suurendamisel.

Liisi Kirchi intervjueeris Mai Kroonmäe.