• OMX Baltic0,04%302,27
  • OMX Riga0,05%893,37
  • OMX Tallinn0,14%2 069,46
  • OMX Vilnius0,3%1 201,12
  • S&P 5000,52%6 204,95
  • DOW 300,63%44 094,77
  • Nasdaq 0,47%20 369,73
  • FTSE 100−0,43%8 760,96
  • Nikkei 225−1,09%40 045,11
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%92,12
  • OMX Baltic0,04%302,27
  • OMX Riga0,05%893,37
  • OMX Tallinn0,14%2 069,46
  • OMX Vilnius0,3%1 201,12
  • S&P 5000,52%6 204,95
  • DOW 300,63%44 094,77
  • Nasdaq 0,47%20 369,73
  • FTSE 100−0,43%8 760,96
  • Nikkei 225−1,09%40 045,11
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%92,12
  • 15.11.00, 11:15
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Eesti Põlevkivi muudab palgasüsteemi

Täna tutvustab Eesti Põlevkivi juhtkond töötajate esindajatele uut palgasüsteemi, millega tahetakse erinevate tütarettevõtete palgataset võrdsustada.
Uue süsteemi järgi ühtlustatakse Eesti Põlevkivi erinevates tütarettevõtetes sama tööd tegevate töötajate palgad, mis varem olid eraldi iga tütarettevõtte juhtkonna määrata. ?Seetõttu oli mõnes tütarettevõttes ülemakstud töötajaid ja mõnes alatasustatuid,? ütles põlevkivitootjate ametiühinguliidu esimees Maido Agur, kelle sõnul toimub ühtlustamine nii, et ülemakstuil pikemaks ajaks palgatõus peatub ja alatasustatuil kasvab palk kiiremini. ?Kohe ülemakstud töötajad eriti palgas ei kaota.?
Samuti kaotatakse senine kaheosaline põhipalga pluss preemia maksmine ja luuakse üks päevatasu vastavalt astmetele.
Aguri sõnul ei kavatseta üldise palgatõusuga enne tegeleda, kui uus süsteem on käivitatud. Viimati tõsteti Eesti Põlevkivis palka 1999. aasta algusest 15 protsendi võrra. Käesoleva aasta lõpuks kavatsetakse sõlmida uus kollektiivleping, kus on säte ka palgatõusu kohta. ?Palk peab hakkama kasvama vastavalt igaaastasele tarbijahinnaindeksi tõusule. Pärast viimast palgatõusu on indeks kasvanud meie andmeil 8 protsenti ja selles suuruses tahame näha tuleva aasta aprillist ka palga kasvu,? sõnas Agur.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Eesti Põlevkivis, kus töötatakse suvisel perioodil 3-4 päevase töönädalaga, on keskmine palk ametiühingu andmeil 5200 krooni. Töötajaid on kontsernis 5970.

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 16 p 4 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele