Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.
Stipendiume sünnib juurde
Hansapank asutas möödunud aastal Tartu Ülikoolis stipendiumi endise töötaja auks.
Hansapanga loodud stipendium mälestab ettevõtte kauaaegset personalijuhti, varalahkunud Agve Aasmaad. Stipendium on määratud samale kursusele, kus Aasmaa paar aastat tagasi õppis: Tartu Ülikooli personalijuhtimise esimese kursuse magistrandile. Igal aastal välja makstava stipendiumi suurus on 12kordne Eesti keskmine palk.
Panga praegune personalidirektor Riina Varts põhjendab stipendiumi loomist vajadusega toetada pidevat õppimist ja arengut. ?Agve nimelise stipendiumi asutamisega tahtsime teha sügava kummarduse oma heale kolleegile, kes ennast töö kõrvalt tahtis ja jaksas arendada, et suuta tippjuhina veelgi paremini oma tööga toime tulla,? märkis Varts. Panga soov oli oma töötaja saavutusi ja püüdlusi tudengitele eeskujuks seada ja aidata samu väärtusi hindavatel tudengitel head haridust saada. Taheti väärtustada Hansapanga jaoks olulist inimeste juhtimise valdkonda.
Tartu Ülikooli juures stipendiumidega tegeleva sihtasutuse juhatuse liige Indrek Mustimets möönab, et Eesti ettevõtted on veel tagasihoidlikud toetajad. Tartu Ülikooli juurde on stipendiumifondid loodud peamiselt välismaal elanud eestlaste toel. Näiteks on Valter Niiluse ning Eduard ja Eero Raigi stipendiumid asutanud viimaste sugulased. Ülikoolile kingiti kinnistud, mille müügist saadud raha toel alustasid fondid.
Mustimetsa sõnul on stipendiumid sündinud nii, et soovijad on tulnud neid ise pakkuma. Sihtasutuse eesmärk on panna rohkem Eesti ettevõtteid, eraannetajaid ja vilistlasi fonde looma. Praegu on paremas seisus Tehnikaülikool, mille vilistlased on aktiivselt fonde loonud. Kasu on mõlemapoolne, sest stipendiumi saaja läheb hiljem ettevõttesse tööle.
Mustimets rääkis, et Läänes on ülikoolide suurimad toetajad just vilistlased. ?Nad ei kujuta oma karjääri ette ilma, et kedagi toetaks,? lisas ta. ?Meil on aga nii, et lõpetad ülikooli ära ja ütled nägemist.? See mõtteviis hakkab tasapisi muutuma. Nii näiteks on Tartus tundnud üliõpilased fondide loomise vastu huvi erialaliitude kaudu, et asutada erialafonde.
Sel õppeaastal maksab Hansapank kokku stipendiumidena välja pool miljonit krooni. Hansapanga stipendiumifondid tegutsevad Tartu Ülikooli, Tallinna Tehnikaülikooli, Eesti Põllumajandusülikooli, Tallinna Pedagoogikaülikooli, Eesti Muusikaakadeemia, Eesti Kunstiakadeemia ja IT Kolledži juures. Tänavuseks õppeaastaks sõlmitud koostöölepingutega on Hansapank üks suuremaid tudengite õpivõimaluste süsteemseid toetajaid Eestis.
Hansapanga kõrval toetab tudengeid suuremate summadega Ühispank. Sel õppeaastal panustab Ühispank stipendiumidesse 200 000 krooni ringis.