Raamatupidaja palk

Võttes aluseks kõige «tavalisema» raamatupidaja töö (teine tase --100%), on kõrvaloleval graafikul kujutatud, kui palju teiste tasemete palgad sellest erinevad. Selgelt eristub kaks «hüpet»: kahekordne erinevus neljanda taseme ja 3,5kordne erinevus kuuenda taseme juures.

Seega võib väita, et jõudude vahekorda raamatupidajate perekonnas määravad kaks tegurit: vana hea bilansivõimelisus ja osavõtt ettevõtte strateegilisest juhtimisest.

Esitatud andmed põhinevad konsultatsioonifirma Fontes regulaarsel palgauuringul 1996. a alguse seisuga. Uuringus osales 66 ettevõtet kokku 5300 ametikoha palkadega. Kõik ametikohad on jagatud tööde perekondadesse (nt raamatupidamine, müük, tootmine, arvutimehed).

Huvitav on jälgida, milline on palkade omavaheline suhe tööde perekonna sees ning kui palju vastutuse lisandumine palgatõusu kaasa toob.