• OMX Baltic−0,09%298,78
  • OMX Riga0,13%893,11
  • OMX Tallinn−0,28%2 052,17
  • OMX Vilnius0,1%1 204,54
  • S&P 5000,61%6 263,26
  • DOW 300,49%44 458,3
  • Nasdaq 0,94%20 611,34
  • FTSE 1000,15%8 867,02
  • Nikkei 2250,33%39 821,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,69
  • OMX Baltic−0,09%298,78
  • OMX Riga0,13%893,11
  • OMX Tallinn−0,28%2 052,17
  • OMX Vilnius0,1%1 204,54
  • S&P 5000,61%6 263,26
  • DOW 300,49%44 458,3
  • Nasdaq 0,94%20 611,34
  • FTSE 1000,15%8 867,02
  • Nikkei 2250,33%39 821,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,69
  • 20.11.01, 11:05
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Ühispank: palgatõus üllatab

Ühispanga analüütiku Sven Kunsingu sõnul oli keskmise palga kasv üllatuslik.
Kuigi sedapuhku jäi keskmise palga number enam-vähem prognoositud vahemikku 5250-5300, oli see ometi selle vahemiku ülemises otsas. Kunsingu selgitusel on mõlemad, nii nominaal- kui ka reaalkasv (12.9 ja 6.5%) küll aeglaseimad sellel aastal, kuid suuremas plaanis neid vaadates pole midagi öelda - kasv on väga kiire. Arvestades majanduse jahtumist ilmselt isegi liiga kiire.
Kui vaadata üksikuid harusid, siis hakkavad silma suhteliselt madalad kasvunumbrid töötlevas tööstuses ja ka finantsvahenduses. Esimese puhul on selgelt tegu aeglustuvast välisnõudlusest tuleneva survega, teise puhul on põhjuseks ilmselt ka juba saavutatud kõrge tase, mis tähendab, et pole vaja oluliselt konkureerida teiste harudega tööjõu pärast.
Ühelt poolt tugevad reaalpalga numbrid muidugi toetavad majandust (sisenõudlust) praeguses üldiselt halvenevas situatsioonis, teisalt aga suurendavad survet ettevõtete marginaalidele ning kahjustavad konkurentsivõimet, kuna müügitulemused kipuvad palju aeglasemalt kasvama.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Ilmselt aeglustub reaalpalga kasv lähitulevikus üsna järsult, neljas kvartal võib olla veel 5-6%, kuid järgmiseks aastaks ootaks maksimaalselt 3-4% kasvu.
Palju sõltub muidugi ka tööpuudusest - reaalpalga kiire kasv võib olla tingitud tööpuuduse kasvust (madalama kvalifikatsiooniga töötajad kaotavad töö, alles jäävad suhteliselt paremini makstud inimesed) ja ka vastupidi - surve palkade tõstmiseks võib ka tööpuudust suurendada, kuna ettevõtted ei pruugi kõrgema palgataseme juures endale sama hulka tööjõudu värvata.
Seega - keskmise palga numbreid tuleks vaadata koos tööpuuduse numbritega, mis avaldatakse reedel - ootame kolmanda kvartali tööpuuduse numbriks 12.2%, mis jääb ilmselt selle aasta madalaimaks.

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 7 p 7 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele