Euroopa suurfirmade juhtidest kaotas eelmisel aastal töö 9,7%, pooled neist vallandati eesmärkide mittesaavutamise pärast.
Uuringu tegi konsultatsioonifirma Booz Allen, kes iga aasta võtab vaatluse alla 2500 suurfirma juhi vahetumise, teatab STT.
Kõige armutumalt vahetatakse firmajuhid välja Saksamaal.
Uuringu kohaselt on tippjuhi keskmiseks ametieaks 7,6 aastat.
Artikkel jätkub pärast reklaami