Securitas meelitab töötajaid tagasi

"Meie töötajad on nagu nipernaadid, kes kevadel lähevad ja sügisel tulevad," naljatles Litvinov. Ta tõdes, et hoolimata sellest, et mõnele endisele töötajale on teises ettevõttes pakutud kõrgemat palka, on paljud Securitasesse tagasi tulnud, sest nad on usaldusväärsem tööandja kui mõni teine. Ta lisas, et on tagasi tulnud töötajatelt kuulnud, kuidas mujal on olnud probleeme lubaduste täitmise ja raha maksmisega, kuid Securitases selliseid asju ei toimu. Litvinov lisas ka, et iga töötaja on neile oluline ja kui lahkunu oli usaldusväärne, võetakse ta hea meelega tööle tagasi.

Samas tõdes personalijuht, et turvasektoris on tööjõu vajadus suur, ajuti on neil puudu mitusada inimest ja töökuulutsed on pidevalt üleval. Oma kuulutuses eelistab ettevõte palganumbri välja tuua, et vältida inimesi, kes tulevad liiga kõrgete ootustega kandideerima. "Me ei taha põhjendamatult kulutada aega neile, kes sellise palga eest töötada ei taha," ütles ta.

Küsimusele, milliste palgasoovidega tullakse, vastas Litvinov, et eeldatakse Eesti keskmist palka. Ka töötajate tagasisidest on olnud kuulda sama soovi. Litvinov aga selgitas, et kui ta jagab keskmise palga ära töötundide arvuga, tuleb selline number, mida ei ole isegi klient valmis maksma. Seega on neil väga raske palkasid tõsta.