• OMX Baltic−0,44%271,58
  • OMX Riga−0,41%870,67
  • OMX Tallinn−0,44%1 744,49
  • OMX Vilnius−0,66%1 041,15
  • S&P 5000,1%6 001,35
  • DOW 300,69%44 293,13
  • Nasdaq 0,06%19 298,76
  • FTSE 1000,65%8 125,19
  • Nikkei 225−0,44%39 359,76
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,94
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%102,09
  • OMX Baltic−0,44%271,58
  • OMX Riga−0,41%870,67
  • OMX Tallinn−0,44%1 744,49
  • OMX Vilnius−0,66%1 041,15
  • S&P 5000,1%6 001,35
  • DOW 300,69%44 293,13
  • Nasdaq 0,06%19 298,76
  • FTSE 1000,65%8 125,19
  • Nikkei 225−0,44%39 359,76
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,94
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%102,09
  • 19.02.01, 11:47
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Stockholmi börs liikumas miinuses, Telia tulemuste toel plussis

Stockholmi börs alustas tänast kauplemispäeva liikudes suhteliselt rahulikult reedese sulgemistaseme lähedal. Kauplemisaktiivsus püsis suhteliselt madalana, kuna USA turgudelt täna riikliku püha tõttu indikatsiooni loota ei ole.
Nasdaqi reedese 5protsendilise languse taustal võidutsesid siiski negatiivsemad meeleolud, mis olid börsi üldindeksi kella seisuga 0,23 protsendiga miinusesse 4501,14 punktile viinud.
Üldisele suundumusele liikus aga vastassuunas täna oma majandustulemused avaldanud Telia, mis oli samaks ajaks kerkinud 2,8 protsenti rootsi 55 kroonile.
Ericssoni aktsia oli seevastu kell liikunud 0,56 protsenti madalamale 89 rootsi kroonile.
Reedese kauplemispäeva lõpetas Stockholmi börs 2,67 protsenti madalamal4511,55 punkti juures.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 08.11.24, 08:00
Heast palgast enam ei piisa? Mis teeb tööandja ihaldusväärseks?
Kui 2015. aastal tuli Spotifys lauale idee Discover Weekly funktsiooni loomiseks, ei olnud ettevõtte asutaja sellest eriti vaimustuses. Sellele vaatamata oli töötajatel piisavalt autonoomsust funktsiooni edasi arendada, luues seeläbi ülipopulaarse toote. CVKeskus.ee uuris Eesti tippjuhtidelt Kai Realolt ja Toomas Tamsarelt, kuidas mõjutab juhtimiskultuur töötajate lojaalsust ja tööandja ihaldusväärsust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele