• OMX Baltic−0,04%297,24
  • OMX Riga0,33%919,57
  • OMX Tallinn0,49%2 026,77
  • OMX Vilnius0,07%1 219,34
  • S&P 500−0,5%6 379,22
  • DOW 30−0,13%44 865,56
  • Nasdaq −1,01%21 099,55
  • FTSE 1001,08%9 288,14
  • Nikkei 225−1,51%42 888,55
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%93,9
  • OMX Baltic−0,04%297,24
  • OMX Riga0,33%919,57
  • OMX Tallinn0,49%2 026,77
  • OMX Vilnius0,07%1 219,34
  • S&P 500−0,5%6 379,22
  • DOW 30−0,13%44 865,56
  • Nasdaq −1,01%21 099,55
  • FTSE 1001,08%9 288,14
  • Nikkei 225−1,51%42 888,55
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%93,9
  • 10.02.09, 11:52
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

CV-Online: sobib kõigile töö äratab kahtlust

Tööotsijad peaksid kindlasti olema töökuulutuse lugemisel tähelepanelikud, appi tuleb võtta nö talupojamõistus ja loogika, rääkis CV-Online turundusjuht Raimo Matvere.
Matvere sõnul, kui tööpakkumine on väga üldsõnaline „ja sobib kõigile“, võib olla tegemist kahtlust äratava tööpakkumisega. "Üldjuhul eeldatakse ükskõik millise töö pakkumisel, et kandideerivad siiski teatud oskuste, teadmiste või omadustega inimesed," märkis ta. Samuti tuleb olla tähelepanelik, kui pakkumise juures puuduvad viited, kust pakkumise kohta lisainfot saaks ja milline on tööd pakkuv firma (või agentuur, kes tööd vahendab), ütles CV-Online turundusjuht.
"Raudreegel ongi see, et kui tööpakkumine tundub huvitav ja jõukohane, kuid miski äratab kahtlust, tasub tööpakkumises antud kontaktidele helistada ning lisainfot küsida," selgitas Matvere. Kindlasti tasub olla ettevaatlik pakkumistega, mis pakuvad suure lisaraha teenimise võimalust kiiresti püramiid- ja muude skeemide abil, mainis ta.
"Meie portaalis ei ole viimastel aastatel selliseid petuskeeme ette tulnud, kuulutatakse ikka reaalselt olemasolevaid tööpakkumisi," ütles turundusjuht. "Kahtlaste tööpakkumiste ülespanekut püüame vältida sellega, et kõik töökuulutused vaadatakse enne portaalis avaldamist läbi," kinnitas Raimo Matvere.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Matvere hinnangul on üldiselt kõige keerulisem hinnata tööpakkumist ja selle pakkuja usaldusväärsust välismaiste töökohtade puhul. "Tulevase tööpakkuja kohta on infot keerulisem saada ning pakutava töö sisu ning tingimused võivad erineda sellest, mis pakkumises kirjas," arvas Matvere. "
Kuna neid ameteid vahendavad valdavalt spetsiaalsed agentuurid, tuleks sel juhul Matvere sõnul nendelt põhjalikku täpsustavat infot küsida. Lisaks tuleb olla tähelepanelik kuulutuste suhtes, mis kutsuvad tüdrukuid välismaale klubidesse tantsijannadeks, modelliks või eskort-saatjateks. "Selle pakkumise taga võib olla soov nõuda tulevastelt töötajatelt rohkem kui esialgu pakkumises kirja pandud," lisas Matvere.

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    0 k 27 p 12 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele