• OMX Baltic0,01%300,04
  • OMX Riga0,11%893,97
  • OMX Tallinn0,00%2 068,71
  • OMX Vilnius0,21%1 204,98
  • S&P 5000,83%6 278,9
  • DOW 300,78%44 832,11
  • Nasdaq 1,02%20 600,16
  • FTSE 1000,55%8 823,2
  • Nikkei 2250,06%39 785,9
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%92,92
  • OMX Baltic0,01%300,04
  • OMX Riga0,11%893,97
  • OMX Tallinn0,00%2 068,71
  • OMX Vilnius0,21%1 204,98
  • S&P 5000,83%6 278,9
  • DOW 300,78%44 832,11
  • Nasdaq 1,02%20 600,16
  • FTSE 1000,55%8 823,2
  • Nikkei 2250,06%39 785,9
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%92,92
  • 28.02.12, 11:04
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Kaido Kaare: rahulolev töötaja ei streigi

Kõige laiemas mõttes öelduna – tagame töötajate rahulolu, vastas ASi Kalev Chocolate Factory tegevdirektor Kaido Kaare päevaküsimusele: mida te teete selleks, et teie töötajad ei streigiks.
Päevaküsimuse ajendiks on järgmise nädala sündmused, mil üle Eesti korraldatakse palju protestiaktsioone ja streike.
„Streigiküsimus on laiem ja seostub riikliku kontekstiga,“ rääkis Kaare. „Eraettevõtluses on küsimus sisemise kultuuri ja rahulolu tasakaalus. Et milline on töökeskkond, kus inimesed töötavad, ja kas nende töötasusid vaadatakse üle. Kui need küsimused on paigas, siis ei peaks töötajatel olema vajadust streikida. Töökeskkonna loomine ja töötingimuste heal tasemel hoidmine on Kalevis kindlasti need tegurid, mis meie töötajate rahulolu tagab.“
Kaare sõnul tegutseb Kalev Chocolate Factorys ka ametiühinguorganisatsioon. „Teeme ametiühinguga koostööd ja lahendame probleeme konstruktiivses õhkkonnas,“ kinnitas ta.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Kaare ütles, et streikide põhjused peituvad ilmselt selles, et riik on jätnud mingi grupi, näiteks haridustöötajate, huvid pikemat aega arvestamata. „Nende vajadustele ja olukorrale ei ole riik juba mõnda aega tähelepanu pööranud ja see selle olukorra tekitab, et inimesed hakkavad protesteerima,“ lausus Kaare. „Meie vaatame oma ettevõttes erinevate gruppide, osakondade, üksuste vajadused küll mingi aja tagant üle ja teeme vajadusel korrektuure.“
Kalev Chocolate Factorys töötab 350 inimest.

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 13 p 13 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele