• OMX Baltic−0,47267,38
  • OMX Riga−3,46879,79
  • OMX Tallinn−0,421 736,97
  • OMX Vilnius−0,16993,05
  • S&P 5000,235 439,78
  • DOW 300,7440 149,33
  • Nasdaq 0,0817 356,99
  • FTSE 1000,48 186,35
  • Nikkei 225−3,2837 869,51
  • CMC Crypto 2000,000,00
  • USD/EUR0,000,92
  • GBP/EUR0,001,19
  • EUR/RUB0,0092,23
  • OMX Baltic−0,47267,38
  • OMX Riga−3,46879,79
  • OMX Tallinn−0,421 736,97
  • OMX Vilnius−0,16993,05
  • S&P 5000,235 439,78
  • DOW 300,7440 149,33
  • Nasdaq 0,0817 356,99
  • FTSE 1000,48 186,35
  • Nikkei 225−3,2837 869,51
  • CMC Crypto 2000,000,00
  • USD/EUR0,000,92
  • GBP/EUR0,001,19
  • EUR/RUB0,0092,23
  • 22.05.23, 16:00

Helmese kogemus: kuidas meeskond mitu korda tulemuslikumalt tööle panna

Edukalt ja targalt juhitud autonoomsel meeskonnal võib olla kuni kolm korda kõrgem tulemuslikkus, rääkis Helmes Groupi arendusjuht Meelis Lang.
Helmes Groupi arendusjuht Meelis Lang.
  • Helmes Groupi arendusjuht Meelis Lang. Foto: Raul Mee
Helmese tugeva autonoomse ettevõttekultuuri alustaladeks on põhjalikult välja arendatud mõõtmismetoodika, selle sidusus põhiväärtustega ning mõõtmise juurutamine igapäevaellu. Ettekandes kuuleb, kuidas mõõta ettevõtte kultuuri mõju teenuse kvaliteedile, kuidas seda tulemuslikult rakendada ja kui oluline on püsiv meeskond.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele