• OMX Baltic−0,08%267,76
  • OMX Riga−1,21%867,41
  • OMX Tallinn−0,26%1 714,06
  • OMX Vilnius0,28%1 046,09
  • S&P 5000,61%6 086,49
  • DOW 300,69%45 014,04
  • Nasdaq 1,3%19 735,12
  • FTSE 100−0,28%8 335,81
  • Nikkei 2250,57%39 501,94
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,95
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%110,39
  • OMX Baltic−0,08%267,76
  • OMX Riga−1,21%867,41
  • OMX Tallinn−0,26%1 714,06
  • OMX Vilnius0,28%1 046,09
  • S&P 5000,61%6 086,49
  • DOW 300,69%45 014,04
  • Nasdaq 1,3%19 735,12
  • FTSE 100−0,28%8 335,81
  • Nikkei 2250,57%39 501,94
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,95
  • GBP/EUR0,00%1,21
  • EUR/RUB0,00%110,39
  • 19.01.17, 18:53
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Töötu abiraha taotlejate hulk 43 aasta madalaim

Töötu abiraha taotlevate ameeriklaste hulk kukkus 43 aasta madalaima tasemeni. See on järjekordne märk, et tööturg jätkab tugevnemist, vahendab FoxBusiness.
Raha.
  • Raha. Foto: Scanpix/Reuters
USA tööministeerium teatas neljapäeval, et nädala jooksul taotles töötu abiraha 234 000 inimest, mis on 15 000 võrra vähem kui eelneval nädalal. Ühtlasi on see väikseim number alates 1973. aasta novembrist. Nelja nädala keskmine, mis ei ole nii volatiilne, langes 10 250 võrra 246 750 inimeseni (see on samuti madalaim tase alates 1973. aastast). Inimeste arv, kes töötu abiraha saavad, on nüüd 2,05 miljonit. Aastatagusega võrreldes on selliseid inimesi 7,7 protsenti vähem.
Töötu abiraha taotlejate hulk näitab sisuliselt seda, palju on neid, kes on töölt lahti lastud. See number on alla 300 000 olnud juba viimased 98 nädalat. Madal number näitab seda, et ettevõtted on tuleviku osas kindlad.
Eelmisel kuul teatas USA valitsus, et töötuse määr on riigis 4,7 protsenti. See on lähedal tasemele, mida ökonomistid nimetavad täielikuks tööhõiveks.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 03.12.24, 08:00
Motiveerimise kunst: boonusmeetmed tagavad tööandjale rahuloleva töötaja
Ettevõtete juhtidel tuleb muude küsimuste kõrval mõelda ka sellele, mil moel oma töötajaid kõige tulemuslikumalt innustada. Mitmed neist on kasutusele võtnud boonuspaketid ja üha rohkemad kaaluvad töötajatele lisahüvede pakkumist, just selliste, mida päriselt enim vajatakse ning hinnatakse: tööalased arenguvõimalused, rahalised boonused, täiendav tervisekindlustus, paindlik töökorraldus ja ühisüritused. Leinonen toetab oma klientidest tööandjaid iga päev just motiveerimisprogrammide väljatöötamisega. Millised on kõige populaarsemad boonusmeetmed?

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele