Tööandjad: Keskmise palga prognoosid liiga optimistlikud

Ettevõtjate hinnangul on rahandusministeeriumi poolt tehtud majanduskasvu prognoos liialt eelarvekeskne ja ei arvesta piisavalt Euroopa ja maailma makromajanduslikke arenguid, seisab Eesti Tööandjate Liidu pressiteates.

Tööandjad loodavad, et eelarve koostamisele ja keskmise palga prognoosile ei ole avaldanud mõju lähenevad valimised. Tööandjate seisukoht on, et välisturul konkurentsis püsimiseks tuleks tööjõukulude kasvu piirata ning olla keskmise palga prognoosimisel tunduvalt konservatiivsem.

Praegu on alampalgaks 1850 krooni. Ametiühingud taotlevad rahandusministeeriumi prognoosi järgides 2003. aasta palga alammääraks 2255 krooni kuus. Tööandjate Keskliidu liikmesettevõtete ja haruliitude konservatiivsemate prognooside kohaselt peaks järgmise aasta alampalk olema mitte suurem kui 2100 krooni kuus.

Tööandjate Keskliidu liikmete seas läbiviidud küsitluse tulemused ja palgastatistika analüüs näitavad, et palgad on tegevusalade ja regioonide lõikes väga erinevad. Alampalga tõus üle 20% avaldaks mõnedes regioonides ja tööstusharudes tõsist survet alamate astmete palkade tõstmisele, mis toob kaasa koondamisi ja ettevõtete konkurentsivõime langust.

Palkade kasv peaks käima käsikäes tootlikkuse kasvuga. Lisaks väheneb palkade diferents lihttööliste ja kvalifitseeritud oskustööliste vahel, mis muudab viimaste töö motiveerimise keerukaks.

Avalikus sektoris ületaks 2255 kroonine alampalk palgaastmestiku 12. astme, ulatudes ametnike palga tasemele. Tööandjad on seisukohal, et avaliku sektori palgakulude kasv viiks tasakaalust välja tootlikkusel põhineva majanduskasvu.

Järgmise aasta palga alammäära kokku leppimise aluseks on eelmisel aastal sõlmitud kahepoolne raamleping ametiühingute ja tööandjate vahel alampalga muutmise põhimõtete kohta. Kokkuleppes on seatud eesmärgiks saavutada 2008. aastaks kuupalga alammäära tasemeks mitte vähem kui 41% üleriigilisest keskmisest brutopalgast. Sellele eesmärgile lähenetakse samm-sammult. Järgmise aasta alampalk peaks kokkuleppe järgi moodustama 33,5% prognoositavast keskmisest brutopalgast.

Tööandjad loodavad, et enne 2003. aasta alampalga leppe sõlmimist õnnestub pooltel täita ka varasemates kokkulepetes seatud eeltingimused. 2000. aaasta kolmepoolses kokkuleppes on seatud alampalga muutmise põhimõtete raamlepingu rakendumise eeltingimuseks, et alampalk oleks lahti seotud kollektiivlepingutes sätestatud palgatingimustest. Paraku on paljudes ettevõtetes ametiühingute survel palgasüsteemid siiani seotud üleriikliku palga alammääraga.