• OMX Baltic−0,42%300,01
  • OMX Riga−0,06%892,98
  • OMX Tallinn−0,6%2 068,62
  • OMX Vilnius0,24%1 202,47
  • S&P 5000,08%6 202,98
  • DOW 30−0,28%44 371,53
  • Nasdaq 0,47%20 297,29
  • FTSE 100−0,32%8 757,29
  • Nikkei 225−0,56%39 762,48
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,64
  • OMX Baltic−0,42%300,01
  • OMX Riga−0,06%892,98
  • OMX Tallinn−0,6%2 068,62
  • OMX Vilnius0,24%1 202,47
  • S&P 5000,08%6 202,98
  • DOW 30−0,28%44 371,53
  • Nasdaq 0,47%20 297,29
  • FTSE 100−0,32%8 757,29
  • Nikkei 225−0,56%39 762,48
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,64
  • 08.05.07, 18:28
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Taliga: majanduskasv eeldab väärikat palka ja tootlikkuse tõusu

Eesti Ametiühingute Keskliidu (EAKL) esimees Harri Taliga rõhutas tänasel kohtumisel Rahvusvahelise Valuutafondi (IMF) esindajatega, et Eesti majandus on jätkusuutlik vaid siis, kui eksport suureneb, luuakse uusi, enam lisaväärtust andvaid töökohti, kus töötajad saavad väärikat palka.
Eestit külastava IMF missiooni viimastel aastatel traditsiooniks kujunenud kohtumisel EAKLi liidriga tutvustas Taliga valuutafondi esindajatele ametiühingute seisukohti Eesti majanduse ees seisvate väljakutsetele vastamiseks ning andis ülevaate palgaläbirääkimiste olukorrast käesoleval aastal, teatasid ametühingud.
EAKLi hinnangul tagavad majandusedu jätkumise kvaliteetsed töökohad, kus luuakse senisest enam lisaväärtust. “Palkade kasv ei ohusta Eesti majandust, kui tööandjad panustavad tootlikkuse tõusule ning maksavad korralikku palka,” märkis ametiühingujuht. “Ühtlasi aitaks väärikas töötasu lahendada kvalifitseeritud tööjõu nappuse probleemi, motiveerides välismaalt koju tagasi pöörduma tuhandeid inimesi, keda sundis lahkuma hukatuslik madalate palkade poliitika”.
Teine probleemidering, mille vastu IMF delegatsioon elavat huvi tundis, oli seotud koalitsioonilepingus mainitud uue töölepingu seadusega. H. Taliga sõnul on EAKL seisukohal, et eelnõu ettevalmistamiseks tuleks moodustada kolmepoolne töörühm ning selle koostamisele peaks eelnema töösuhete senise arengu ja probleemide süvaanalüüs. Sellise ettepaneku on EAKL korduvalt ka ametlikult teinud. “Jutt vajadusest muuta tööturgu paindlikumaks on sageli vaid loosung, ka IMFi esindajad tõdesid, et Eestit iseloomustab töötajate suur mobiilsus,” rõhutas EAKLi esimees. “Nii nagu tangot ei saa tantsida üksinda, tuleb ka töösuhetes vältimatult arvestada mõlema osapoole huvidega.”

Artikkel jätkub pärast reklaami

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 14 p 16 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele