- OMX Baltic−0,27%303,1
- OMX Riga−0,17%869,43
- OMX Tallinn0,35%1 994,9
- OMX Vilnius0,3%1 195,7
- S&P 5000,58%5 663,94
- DOW 300,62%41 368,45
- Nasdaq 1,07%17 928,14
- FTSE 100−0,32%8 531,61
- Nikkei 2251,56%37 505,52
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,89
- GBP/EUR0,00%1,18
- EUR/RUB0,00%92,62
- OMX Baltic−0,27%303,1
- OMX Riga−0,17%869,43
- OMX Tallinn0,35%1 994,9
- OMX Vilnius0,3%1 195,7
- S&P 5000,58%5 663,94
- DOW 300,62%41 368,45
- Nasdaq 1,07%17 928,14
- FTSE 100−0,32%8 531,61
- Nikkei 2251,56%37 505,52
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,89
- GBP/EUR0,00%1,18
- EUR/RUB0,00%92,62
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Suhtekorralduse hindamine
Küsimused, millele vastates saab hinnata firma suhtekorraldust:
- kas teil on oma suhtekorralduspoliitika?
- kas teie suhtekorralduse juht annab oma tööst aru küllalt kõrgel juhtimistasandil?
- kas teil on oma sponsorprogramm?
- kas te hoiate meediakanaleid kursis oma tegemistega?
- kas teie suhtekorralduse eelarve on küllaldane?
- kas teie telefoni- ja sekretärineiud on piisavalt informeeritud ja viisakad?
- kas teie majavaldused on kergesti leitavad ja hästi korrastatud?
- kas teil on ajakohane ja hästi disainitud firmastiil (logo, värvid, kirja valik)?
- kas teie aastaaruanne on avalikkuse ja ajakirjanike jaoks köitev?
Enimloetud
1
5
6
Kristen Michal: “Kui keegi tahab, võib ta arutada, kas see on pikk või lühike vaade.”
Viimased uudised
Kuuleme hüüatusi: “Hulluks läksite või?!?!”
Vaata järele ka videos!
Kuuleme hüüatusi: “Hulluks läksite või?!?!”
18 akadeemilist tundi, millest 16 tundi auditoorset tööd ja 2 tundi iseseisvat kodutööd
Hetkel kuum
Alkoholiregister kaob, töötervishoiu nõudeid vähendatakse
Kristen Michal: “Kui keegi tahab, võib ta arutada, kas see on pikk või lühike vaade.”
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Podcastid
Tagasi Äripäeva esilehele