• OMX Baltic−0,42%301,84
  • OMX Riga−0,03%869,17
  • OMX Tallinn−0,09%1 987,39
  • OMX Vilnius0,87%1 206,09
  • S&P 500−0,07%5 659,91
  • DOW 30−0,29%41 249,38
  • Nasdaq 0,00%17 928,92
  • FTSE 1000,46%8 594
  • Nikkei 2250,38%37 644,26
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,9
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%90,07
  • OMX Baltic−0,42%301,84
  • OMX Riga−0,03%869,17
  • OMX Tallinn−0,09%1 987,39
  • OMX Vilnius0,87%1 206,09
  • S&P 500−0,07%5 659,91
  • DOW 30−0,29%41 249,38
  • Nasdaq 0,00%17 928,92
  • FTSE 1000,46%8 594
  • Nikkei 2250,38%37 644,26
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,9
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%90,07
  • 14.12.19, 18:03
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Personalijuht: palgaandmed peaksid olema avalikud

Palgaandmed peaksid olema avalikud, sest siis on erinevate sektorite vahel liikuvad inimesed võrdsemas olukorras. Samas ei peaks võrdsed olema palgatasemed, töötajat tuleks tasustada tema tubliduse järgi, arvas Arvato Servicesi personalijuht Pille Room Äripäeva raadio saates “Töö ja palk”.
Pille Room
  • Pille Room
  • Foto: Raul Mee
“Arvan, et palgad peaksid olema avalikud – laseks selle kolli ükskord välja. Ma usun, et see lahendaks umbes pooled probleemid, mis selle ümber on,” rääkis Room. Tema sõnul on esialgne reaktsioon pärast avalikustamist tõenäoliselt küll katastroof, aga seda ei peaks kartma. “Avalikus sektoris on töötasud juba ammu avalikud, selle peale ei tulnud maailma lõppu,” lisas ta.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 30.04.25, 09:24
Kuidas valida oma ettevõttele internet, mis ei vea alt ka viie aasta pärast?
Internetiühenduse olulisust on raske üle hinnata – see on nüüdseks nagu enamiku ettevõtete selgroog. Ühenduse tõrkumine võib töö täiesti seisata ning tuua kaasa tuhandeid või isegi kümneid tuhandeid kahju. See mõjutab tööviljakust, küberturvalisust, kliendikogemust, töötajate rahulolu – ning võib hakata pärssima isegi ettevõtte arengut.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele