Soome värbab taas tööjõudu

Eestlastele suunatud tööpakkumiste arvu kasvu peamine põhjus seineb Ahoneni kinnitusel selles, et alates suve lõpust on Soome majanduslik olukord hakanud väga kiiresti muutuma ja vajadus tööjõu järele aina suureneb. “Nõnda olemegi Eestis ja ka Poolas tegutsemas täiel võimsusel,” lisas Ahonen.

Kohalikud firmad kinnitavad huvi kasvu

Eestis personalirendile ja -ot­singule spetsialiseerunud Bal­tic­Pro Staff OÜ arendusjuht Rene Merilo tõdes, et soomlased tegutsevad tõesti aktiivsemalt. “Alates aasta algusest on Soome tööpakkumiste arv kasvanud vähemalt 20% ning võrreldes eelmise aastaga on toimunud ikka väga suur kasv,” kommenteeris ta.

Merilo sõnul oli juba kaks-kolm aastat tagasi juttu sellest, et Soome elanikkond vananeb ja just praegu hakkab pealesõjaaegne elanikkond pensionile jääma. Seoses sellega kaotavad Soome ettevõtted väga palju oskustöölisi. “Meil on partneritega jutuks tulnud, et väga vähe Soome noori tahab õppida oskustööliseks ja seega tuleb värvata võõrtööjõudu,” lisas ta.

Manpower OÜ juhatuse esimees Heigo Kaldra kinnitas samuti, et naaberriigi huvi ja kontaktivõtmine on tihenenud. Kuna Manpower tegeleb eelkõige suurte rahvusvaheliste ettevõtetega, siis Eesti ning Soome kohaliku turu olukord mõjutab tema sõnul ettevõtte igapäevast tegevust väikese viivitusega.

“Meil on aga Personalirendiettevõtete Liit, kus arutame ja jälgime turul toimuvat, ning seal firmajuhid räägivad, et Soome aktiivsus on märgatavalt suurenenud,” lisas Kaldra.

Eestlaste huvi Soome töölemineku vastu on viimasel ajal samuti kasvanud. Varem eestlased pigem pelgasid kodust eemalolekut ja hakkamasaamist, nüüd ollakse aina kindlamad. “Praegu on peaaegu igaühel olemas tuttav, kes on käinud välismaal tööl ja see on kättevõtmise asi,” ütles Merilo.

Eestlaste eeliseks poolakate ees keeleoskus