Valimised on möödunud aga arvukate rikkumiste saatel: esinenud on vägivalda, takistatud on valimiste vaatlejaid, samuti on märgatud valimissedelite kastidesse toppimist. BBC vahendab, et valimiskomisjoni tulemused on drastiliselt erinevad sellest, mida Lääne vaatlejad olid prognoosinud.
Tallinki kogemus näitab, et organisatsiooni areng algab juhist. Küsimus ei ole koolitustes, vaid enesejuhtimises – kas juht suudab muutustega kohaneda, ennast tundma õppida ja teisi sellesse protsessi kaasata.