Uuring: Ilusad inimesed teenivad rohkem

1. Füüsiliselt atraktiivseid töötajaid peetakse tööandjate poolt võimekamaks.

Üldiselt makstakse kenamatele inimestele rohkem. Ühes Rosenblati eksperimendis, kus katsetati töötajate palkamise protsessi, oleksid “tööandjad” atraktiivsematele “töötajatele” maksnud keskmiselt 10,5% kõrgemat palka.

2. Füüsiliselt atraktiivsed töötajad on enesekindlad ning kõrgem enesekindlus tõstab palka.

Eksperimendid on näidanud, et me usume, et atraktiivsed inimesed on sotsiaalsemad, domineerivamad, parema vaimse tervisega, intelligentsemad ning sotsiaalselt andekamad kui mitte nii atraktiivsed inimesed.

3. Füüsiliselt atraktiivsematel töötajatel on sotsiaalsed oskused, mis aitavad neil palgakasvu saavutada.

Rosenblati eksperimendid näitavad, et atraktiivsetel inimestel on kõrgemini hinnatud suhtlusoskused. “Füüsiline atraktiivsus suurendab sotsiaalseid- ja suhtlemisoskuseid, mis kokkuvõttes kasvatavad tööandjate silmis töötaja produktiivsust,” selgitavad nad.