13aastase personali värbamise kogemusega Iren Tomski küsib karjäärinõustamisele pöördujatelt esimene asjana, kuidas on CVga. „Kõik vastavad, et on sellega on kõik korras, aga tegelikult ei ole,“ rääkis Tomski esimesest komistuskivist, mille taha värbamine võib takerduda.
Iren Tomski on värbamisagentuuri CV Partner asutaja, 1koolituse kooli kaasasutaja ja lektor. Tal on 13aastane kogemus personali värbamisel, ta läbi viinud 18 000 vestlust alates kvalifitseeritud spetsialistidest kuni tippjuhtideni välja ja aidanud täita üle 1300 töökoha.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Autode tellimine Euroopast on viimastel aastatel jõudsalt kasvanud. Põhjuseid on mitmeid: ostukäitumine on liikunud alates Covid-19 pandeemiast veebi, autot ei pea kohapeal otsimas käima, suurem mudelite ja varustusevalik ning nõudlus-pakkumus suhtest tulenevalt parem hinnatase. Ka Eesti maksukeskkond (CO₂-põhine automaks) suunab ostuotsuseid teadlikumaks – pelgalt ostuhinnast enam ei piisa, vaid vaadata tuleb kogukulu (TCO).