• OMX Baltic0,04%302,27
  • OMX Riga0,05%893,37
  • OMX Tallinn0,14%2 069,46
  • OMX Vilnius0,3%1 201,12
  • S&P 5000,52%6 204,95
  • DOW 300,63%44 094,77
  • Nasdaq 0,47%20 369,73
  • FTSE 100−0,43%8 760,96
  • Nikkei 2250,84%40 487,39
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%92,17
  • OMX Baltic0,04%302,27
  • OMX Riga0,05%893,37
  • OMX Tallinn0,14%2 069,46
  • OMX Vilnius0,3%1 201,12
  • S&P 5000,52%6 204,95
  • DOW 300,63%44 094,77
  • Nasdaq 0,47%20 369,73
  • FTSE 100−0,43%8 760,96
  • Nikkei 2250,84%40 487,39
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%92,17
  • 16.03.98, 00:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Kui palju sekkuvad omanikud tegevjuhtkonna töösse?

Tegevjuhtkond annab firma majandustegevusest omanikele aru 5--6 korda aastas. Siis määratakse ka kindlaks peamised küsimused, millest juhatust (mõne aja pärast reformitakse juhatus nõukoguks) tuleks informeerida.
Kord aastas on üldkoosolek, kus kinnitatakse aastaaruanne. Kord aastas on ka suurem nõupidamine, kus koos juhatusega arutatakse minu esitatud järgnevat kümmet aastat haaravat strateegilist arengukava koos majanduslike arvutustega.
Omanik määrab tegevdirektori palga ja need summad, mille ulatuses tegevdirektoril on õigus korrigeerida teiste töötajate palka. Omanik otsustab ka investeeringute suuruse ning teatab oma kasumisoovi.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Meie ettevõttes on juhatuse ja tegevjuhtkonna suhted olnud väga head. Mõnikord on tekkinud Eesti ja Soome erinevast ärikliimast tulenevaid probleeme, aga siiamaani oleme üksteist mõistes küsimused lahendanud.
Omanik (Computer 2000 AG) on pannud paika juhatuse, kus on üks Eesti esindaja, ja nõukogu, kuhu kuulub kolm Computer 2000 Finland OY võtmeisikut.
Nõukogu ja juhatus jälgivad firma jooksvaid tulemusi pidevalt (sisuliselt on-line-jälgimine). Kui nõukogu millegagi rahul pole, siis tuleb ettevõtte tegevjuhtkonnale kohe ka tagasiside.
Kui Eesti esindus loodi, siis oli siin tööl suhteliselt vähe inimesi ja kasutasime väga palju teenuseid Soome poolelt. Ettevõtte igapäevasesse tegevusse ei sekkunud siis küll omanik, aga mingil määral tegi seda omaniku poolt paika pandud juhatus (praegune analoog sellele on nõukogu).
Aja jooksul on Eesti esindusse rohkem inimesi tööle võetud. Sellega seoses on meile tulnud juurde vastutust ja ka õigusi.
Oleme jõudnud niikaugele, et viimasel ajal sekkub juhatus igapäevasesse juhtimistegevusse väga vähe (ehk praktiliselt üldse ei sekku).
Meil on nõukogu, kuhu kuuluvad kontserni esindajad ja tegevjuhtkonna esindaja. Nõukogu hoiab silma peal strateegilistel küsimustel.
Nõukogu koosolekud toimuvad keskmiselt kord kvartalis ja siis tehakse kokkuvõtted sellest, mis vahepeal on toimunud.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Igapäevaelus ei ole väljaspool nõukogu koosolekut kontsernipoolset juhtimist tunda.
On olemas äritegevuse juhtimiseks vajalikud planeerimise ja aruandluse protsessid, mis tagavad selle, et pidevalt hoitakse «kätt pulsil».
Kui nõukogu liikmetel on küsimusi, mis jäävad väljapoole nõukogu tööd, siis käiakse siin ka väljaspool nõukogu. See ei ole aga sekkumine ettevõtte operatiivjuhtimisse, vaid pigem on tegu informatsiooni vahetamisega.
Kui eelarve täitmine sujub plaanipäraselt, siis ei ole omanikel mingit põhjust ettevõtte operatiivtegevusse sekkuda.

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 16 p 7 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele