• OMX Baltic0,01%300,04
  • OMX Riga0,11%893,97
  • OMX Tallinn0,00%2 068,71
  • OMX Vilnius0,21%1 204,98
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,55%8 823,2
  • Nikkei 225−0,03%39 774,93
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%93,42
  • OMX Baltic0,01%300,04
  • OMX Riga0,11%893,97
  • OMX Tallinn0,00%2 068,71
  • OMX Vilnius0,21%1 204,98
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,55%8 823,2
  • Nikkei 225−0,03%39 774,93
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%93,42
  • 25.10.10, 00:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Motivatsioonipakett - millega arvestada?

Buumiaegses majandusolukorras oli head töötajat raske enda juurde tööle saada ning seetõttu ei pööranud tööandjad eriti suurt tähelepanu palga- ja boonustingimuste selgeks rääkimisele ja fikseerimisele.
Lisatasude kehtestamisest sai üsna levinud praktika ning juhtivtöötajate motiveerimiseks hakati pakkuma ka optsioone. Kuna majanduses ei paistnud sel hetkel tumedamaid aegu tulemas, ei pööratud tähelepanu sellele, mida motivatsioonipakettide lubamine võib kaasa tuua majandustulemuste allamäge minemisel.
Pühendades veidi enam aega optsioonide realiseerimise tingimuste täpsele läbirääkimisele ja fikseerimisele ning tagajärgede selgitamisele, hoiavad ettevõtjad kokku aega ja raha. Kohtus asjade selgeks rääkimise peale kulutatakse tihti mitu korda rohkem raha ja aega, kui on sellest saadav kasu. Ei soovita jääda selle peale lootma, et kõrvalseisev isik (kohtunik), kes ei osalenud kokkulepete sõlmimise juures, tõe välja selgitab. Tööandjad peaksid ülaltoodud teemadele rohkem tähelepanu pöörama ning arvestama, et kui ka kokkulepped on juba varem sõlmitud, siis nende selgeks rääkimiseks ja täpsustamiseks ei ole veel hilja.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 13 p 1 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele