Konsultatsioonifirma juht töötaja lahkumistegurist: inimestel on suur ülekoormus
Tripod partner ja tegevjuht Maria Veltmann. Foto: Raul Mee
Suur töö- ja ülekoormus on kujunenud üheks tõuketeguriks, miks töötajad organisatsioonist lahkuvad, selgus saatest „Lavajutud“.
Personalivaldkonna konsultatsioonifirma Tripod partneri ja tegevjuhi Maria Veltmanni sõnul on inimesed valmis edasi liikuma ka samaväärsele positsioonile, ent enne on tema hinnangul inimestel tarvis korraks aeg maha võtta ning vaadata teise nurga alt oma probleeme või valdkonna väljakutseid.
Minu Äripäeva kasutamiseks logi sisse või loo konto.