- OMX Baltic−0,17%295,35
- OMX Riga−0,07%920,96
- OMX Tallinn−0,21%2 011,53
- OMX Vilnius−0,02%1 225,91
- S&P 500−0,69%6 415,54
- DOW 30−0,55%45 295,81
- Nasdaq −0,82%21 279,63
- FTSE 100−0,87%9 116,69
- Nikkei 225−0,47%42 110,65
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%93,64
- OMX Baltic−0,17%295,35
- OMX Riga−0,07%920,96
- OMX Tallinn−0,21%2 011,53
- OMX Vilnius−0,02%1 225,91
- S&P 500−0,69%6 415,54
- DOW 30−0,55%45 295,81
- Nasdaq −0,82%21 279,63
- FTSE 100−0,87%9 116,69
- Nikkei 225−0,47%42 110,65
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%93,64
Kriis näitas kätte juhtimiskultuuri paranduskohad
Kriisiaja väljakutsete tõttu on ettevõtted aina enam võtnud fookusesse juhtimiskultuuri, selgus saatest “Lavajutud”.
Alexela personalijuhi Katrin Püksi sõnul on juhtidel info edastamisel suur roll. Ettevõttes on nad tema sõnul algatanud ka struktuurimuudatusi. Eesmärk on enam juhtida inim- ja väärtuspõhiselt. Tema sõnul jõuab juht rohkem inimestega tegeleda, kui on vähem alluvaid. Ühtlasi tõi ta välja, et ka uuringud on näidanud, et üks peamistest töötaja lahkumise põhjustest on juht.
Seotud lood
22. septembril toimub Tallinnas Defence Innovation Day, mis toob kokku kaitse-, tehnoloogia– ja investeerimisvaldkonna liidrid NATO riikidest ja kaugemaltki. Üht paneeli modereerib Jaanika Merilo, kellel on lai kogemuste pagas Eesti ja Ukraina digireformides. Tema jaoks on see enam kui lihtsalt arutelu– see on võimalus tuua Ukraina lahinguvälja kogemused otse Euroopa julgeoleku tulevikku kujundavatesse vestlustesse.
Hetkel kuum
Podcastid
Enimloetud
2
Viimased uudised
Tagasi Äripäeva esilehele