Äripäev
Küsi ÄPltTelli Äripäev €3.99 kuu
Äripäev
Minu ÄP
  • OMX Baltic0,02%292,03
  • OMX Riga−0,09%910,84
  • OMX Tallinn0,13%1 896,59
  • OMX Vilnius−0,03%1 261,33
  • S&P 5000,79%6 791,69
  • DOW 301,01%47 207,12
  • Nasdaq 1,15%23 204,87
  • FTSE 1000,7%9 645,62
  • Nikkei 2251,35%49 299,65
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%93,85
  • OMX Baltic0,02%292,03
  • OMX Riga−0,09%910,84
  • OMX Tallinn0,13%1 896,59
  • OMX Vilnius−0,03%1 261,33
  • S&P 5000,79%6 791,69
  • DOW 301,01%47 207,12
  • Nasdaq 1,15%23 204,87
  • FTSE 1000,7%9 645,62
  • Nikkei 2251,35%49 299,65
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%93,85

Meeskonna juhtimine

Lisa märksõna Minu Äripäev voogu ja uudiskirja
Meeskonna juhtimine
Vasakult: Eve Noormägi, Merle Liisu Lindma ja Külli Gutmann.
  • 23.10.25, 15:45
Käitumisteadlane: inimeste juhtimine pole “pehme teema”, vaid strateegiline tööriist
Tallinna Lastekodu juht Meelis Kukk.
  • PRO
  • 22.10.25, 14:00
Kerjusest tippjuhiks: teiste usk muutis saatust
Börsikella asemel helises teist sorti äratuskell. Martin Villig taipas, et on aeg pikemaks puhkuseks.
  • 21.10.25, 11:27
Martin Villig võttis tööst terveks aastaks pausi
“Liialt sageli seostatakse juhtimist peamiselt staatusega. Aga kas organisatsiooni tippjuhil või aastaid tiimi juhtinud inimesel ei olegi rohkem kuhugi arendada,” küsib Elisa personaliüksuse juht Kaija Teemägi.
  • 16.10.25, 10:40
Kaija Teemägi: juhtimise kunst algab enesejuhtimisest
Finantstehnoloogiaettevõte Wise avas tänavu Krulli kvartalis oma suurima globaalse kontori, mis hakkab igapäevast töökeskkonda pakkuma enam kui 2200 töötajale.
  • 14.10.25, 11:42
Wise: töötajad ootavad praegu kaasatust, kuid seda jõuga peale ei suru
7 ideed, miks korraldada meeskonnaüritus Lõuna-Eestis
  • ST
  • 09.10.25, 12:26
7 ideed, miks korraldada meeskonnaüritus Lõuna-Eestis
Saatejuht Maarit Kallas, superviseeritav pereterapeut ja organisatsioonide konsultant Reelika Kravets ning vaimse tervise koolitaja, psühholoog, coach Tuuli Junolainen.
  • 07.10.25, 13:35
Muutused ei alga PowerPointist: juht peab olema kohal ja rahulik
Mentor ja koolitaja Kristjan Rotenberg.
  • PRO
  • 06.10.25, 19:00
VIDEO: 5 nippi, kuidas panna meeskond ideid genereerima ja ellu viima
“Väga hästi toimivad meeskonnad nügivad üksteist päris palju.”
Kuidas muuta ettevõtte sündmused väärtuslikuks investeeringuks?
  • ST
  • 06.10.25, 11:16
Kuidas muuta ettevõtte sündmused väärtuslikuks investeeringuks?
Trükitööstuse Joon juht Kristo Kaugija.
  • 02.10.25, 12:00
Trükitööstuse juht: oleme investeerimisotsuseid teinud ka koosolekul Youtube’i videot vaadates
If Kindlustuse personalipartner ja neuromitmekesisuse koolitaja Mari Ahnefer
  • 01.10.25, 12:23
Vähene teadlikkus töötajate eripäradest võib suured talendid jätta varju
Loodus ja meri on olnud Ardo Asperki jaoks see, mis “akut laeb” ja töömõtetest eemale viib. Enne uute väljakutsete vastuvõtmist plaanib ta mõne nädala ka puhata.
  • 06.09.25, 13:30
Elus uut lehekülge pöörav tööstusjuht: “Eesti tööstuse ambitsioon peaks olema suurem”
Helen Roots, Evelyn Parv ja Joel Timm.
  • 02.09.25, 15:26
Praktikakoht kui talentide katsepolügoon – nutikas tööandja ei jäta seda kasutamata
Lindströmi klienditeeninduse juht Kadri Jaaska ja firma müügitiimi juht Heli Tappo räägivad saates spetsialistist juhiks kasvamisest.
  • ST
  • 02.09.25, 11:06
Spetsialistist juhiks kasvamise lood: julgus, õppimine ja areng Lindströmis
Ants Nõmperi sõnul vajab Ellex Raidla uut ja teistsuguse pilguga juhti.
  • 01.09.25, 10:15
Ants Nõmper annab Ellex Raidla juhtimise üle
Küllap on ka eestlaste seas selle kuulsa Saksa perefirma sandaalid üpris tuntud.
  • 31.08.25, 12:15
Maailmakuulsa jalanõufirma kogemus: kuidas laieneda, aga mitte kaotada oma nägu
Väliste tegevjuhtide kaasamine pereettevõttesse – miks ja millal?
On treenereid, kes ei lase üldse mängijatel rääkida, ütles Heiko Rannula. “Mina olen alati üritanud ikkagi jätta sellise õhkkonna, kus mängijad tunnevad, et neil on õigus õigel ajal, õiges kohas küsimusi esitada ja kaasa rääkida. Seal on ka jälle õrn piir,” rääkis ta intervjuus.
  • 30.08.25, 12:51
Korvpallikoondise peatreener: mõnikord tuleb öelda mängijale agressiivselt
Juhtimistarkust: firma peab otsustama, kas ta on äriettevõte või sotsiaalhoolekandeasutus
“Z-generatsioon ei tule tööle pelgalt omaniku tulu kasvatama. Noored tahavad tunda, et nende töö on päriselt oluline ja nende arvamust võetakse kuulda,” kirjutab Motichecki kasvu- ja müügijuht Pille Parind-Nisula.
  • 25.08.25, 17:00
Pille Parind-Nisula: noored töötajad ei mõista silmakirjalikkust
Kadri Koplimäe (paremal) töötas viimased kümme aastat kinnisvaraettevõtte Endoveri finantsjuhina, varasemalt on ta olnud Trigon Agri finantsdirektor.
  • 22.08.25, 14:12
Alexela napsas Endoverilt finantsjuhi
Kuula intervjuust Irene Annuse soovitusi, kuidas õigesti palka juurde küsida ja millise suhtumisega pole kindlasti mõtet minna.
  • 22.08.25, 13:04
Koolitaja: tööandjad pööritavad noorte palgasoovide peale silmi. See on viga
Ardo Asperk juhtis Stoneridge Electronicsit kaheksa ja pool aastat, tuleviku osas ta veel plaane pole teinud.
  • 21.08.25, 15:14
100miljonilise käibega tööstuse tegevjuht kutsuti ametist tagasi
Saatejuht Helen Klettenberg ja kvaliteedijuhtimise ekspert Silja Nurmse.
  • 15.08.25, 14:00
“Inimesed pole probleem – süsteem on.” Kvaliteedijuhtimine on ettevõtte nähtamatu mootor
Iglucrafti asutaja Priit Kallas jagab saates “Ambitsioon”, kuidas võtmemõõdikud on aidanud äril areneda.
  • ST
  • 13.08.25, 11:04
Kõhutundest võtmemõõdikuteni: Iglucraft jagab oma kasvu lugu
Tele2 Eesti müügikvaliteedijuht Veiko Reimand ja juhtimiskonsultant Mati Sööt ettevõttest Change Partners.
  • 11.08.25, 14:00
Nipid teenindajale, kuidas keerulises olukorras eri tüüpi klientidega hakkama saada
Irene Annus.
  • 08.08.25, 14:18
Irene Annus: kampaania “tagasi kontorisse” on ohtlik
Car Rental Gateway kommertsdirektor Martin Kallasmaa selgitab lähemalt, miks nad ei pea praegu otstarbekaks kaug- või hübriidtöö rakendamist.
  • 07.08.25, 15:44
Tehnoloogiaettevõtte juhtivtöötaja: miks me pöörasime kontoriusku
Koolitaja ja konsultant Ülle Pind.
  • PRO
  • 04.08.25, 15:20
Koolitaja Ülle Pind: juhilt iga asja eest tunnustust loota ongi tihti asjatu
Üks peamisi tahke, kus tugevuspõhist juhtimist saab rakendada, on ülesannete jaotamine, kirjutab Tele2 kliendiväärtuse kasvatamise analüütik Melody Nirk.
  • 30.07.25, 12:01
Melody Nirk: keskendu oma töötajate tugevustele, mitte nõrkustele
Tippjuhtide Triin Oseleini ja Rinel Piusi magistritööst selgus, et pereettevõtted rakendavad tandemjuhtimist ehk kaasjuhtimist sageli orgaaniliselt, ilma et nad ise seda nii nimetaksid.
  • 29.07.25, 16:00
Kaks pead on parem kui üks: pereettevõtted avastasid tandemjuhtimise jõu
90ndatel telekanali EVTV müümisest saadud kapital võimaldas Viktor Siilatsil siseneda oma järgmise hobi – meresõidukite – müügimaailma.
  • 23.07.25, 15:37
Viktor Siilats on miljoneid korjanud sellest vaikides
Saatejuht Helen Klettenberg vestleb saates nelja eksperdiga, kes annavad nõuandeid, kuidas juht saab ise vähem sekkuda, aga rohkem saavutada.
  • 18.07.25, 14:37
Kasulik kuulamine: edukas juht ei tee rohkem, vaid juhib targemini
Fotol Varssavi Legia peatreener ja värske Poola meister Heiko Rannula.
  • ST
  • 16.07.25, 16:36
Kuidas ehitada A-taseme meeskonda? Õppetunnid Poola meistrilt Heiko Rannulalt
Leden Estonia tehasejuht Markko Varres.
  • 10.07.25, 12:00
Kuidas tööstuses muudatusi juhtida? Jah‑inimesed nakatavad lõpuks ka vastuseisjad
Enne tasuta lõuna, aga seejärel ka tulemus
  • 10.07.25, 06:00
Enne tasuta lõuna, aga seejärel ka tulemus
Fotol paremalt: Jaanika Rannula, Keit Alev, Merilyn Valdmaa, Aili Nurmeots.
  • 04.07.25, 16:00
Inimkeskne juhtimine pole pehme teema
Endine riigisekretär Taimar Peterkop.
  • PRO
  • 02.07.25, 14:00
Kaikamehest sai päris juht: inimestega tuleb tundlikult ümber käia
Sisuturunduslikus saates “PwC juhtimistase” räägitakse sel korral, kuidas edukalt projekti juhtida.
  • ST
  • 30.06.25, 13:00
Kasulik kuulamine: miks projektid ebaõnnestuvad ja kuidas neid edukalt ellu viia
Neeme Tammis valiti tänavu aasta parimaks juhiks.
  • ST
  • 18.06.25, 11:09
Neeme Tammis: värbamisvea hind on aasta kuni poolteist kaotatud aega
Ajakirjanik Laura Saks rõhutab oma Tallinna Ülikoolis kaitstud magistritööl põhinevas arvamusloos, et reformi planeerimise protsessi ei tasu alahinnata.
  • PRO
  • 11.06.25, 15:30
Nii loodi kliimaministeerium: kõige olulisemat kõrvale jättes
Ajakirjanik uuris teadustöös valitsuse mõjukat reformi
Saate “Töö ja palk” juht Helen Roots ning külaline, tööpsühholoog ja tööõnne ekspert Tiina Saar-Veelmaa.
  • 10.06.25, 15:45
Tööõnne ekspert: suviselt kergem töörütm tuleks legaliseerida
Sirli Männiksaare sõnul peab hea juht suutma lahendada “halle alasid” ehk mittestandardseid olukordi ja soodustama tiimi sisemist arengut.
  • ST
  • 21.05.25, 11:26
Juht peaks muretsema, kui kõik mõtlevad samamoodi
Aafrikas ja Kesk-Euroopas müügidirektorina kogutud õppetunnid eksportturule minekuks
  • 20.05.25, 13:00
Aafrikas ja Kesk-Euroopas müügidirektorina kogutud õppetunnid eksportturule minekuks
Terve sisekliimaga töökollektiivis julgevad inimesed olla sellised, nagu nad on. Niimoodi pääsevad nende erinevad tugevused esile. “Ka mitmed uuringud näitavad, et kognitiivselt mitmekesised meeskonnad lahendavad probleeme kuni 60% kiiremini kui homogeensed meeskonnad,” kirjutab Elisa jätkusuutlikkuse juht Aigi Kukk.
  • 20.05.25, 12:32
Aigi Kukk: teistmoodi mõtlejad on ettevõtte tugevus ja rikkus – tõesti on
Terve sisekliimaga töökollektiivis julgevad inimesed olla sellised, nagu nad on. Niimoodi pääsevad nende erinevad tugevused esile. “Ka mitmed uuringud näitavad, et kognitiivselt mitmekesised meeskonnad lahendavad probleeme kuni 60% kiiremini kui homogeensed meeskonnad,” kirjutab Elisa jätkusuutlikkuse juht Aigi Kukk.
  • 18.05.25, 12:27
Jätkusuutlikkuse juht: teistmoodi mõtlejad on ettevõtte tugevus ja rikkus – tõesti on
SOL Balticsi juhi Rinel Piusi sõnul on tema fookus personaalse juhtimiskultuuri arendamisel, et nende organisatsiooni 2000 töötajat sooviksid hommikuti hea meelega tööle tulla.
  • 16.05.25, 15:26
Rinel Pius: eelista autentseid töötajaid, isegi kui nad pole tipptalendid
Kersti Kaljulaidi sõnul on meil olemas märkimisväärne hulk noori inimesi, kes on väga ettevõtlikud, aga nad ei võta ette raha teenida, vaid ühiskonda muuta.
  • 15.05.25, 16:36
Kersti Kaljulaid raputab avalikku sektorit: tulemus esikohale, protsess teisejärguliseks
Suurim viga, mida esinedes tehakse
  • 09.05.25, 16:20
Suurim viga, mida esinedes tehakse
“Juhi peamine vastutus on tagada organisatsiooni eesmärkide saavutamine. Sõbrasuhted töötajatega ei tohiks varjutada vajadust olla õiglane, järjekindel ja objektiivne,” kirjutab Joosep Põllumäe.
  • 07.05.25, 16:26
Joosep Põllumäe: kas ülemus saab olla sõber?
A. Le Coqi juht Jaanus Vihand usub, et unistama peab suurelt.
  • ST
  • 23.04.25, 14:55
Jaanus Vihand teeb A. Le Coqi senisest veel paremaks ettevõtteks

Äripäev

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Äripäev on ettevõtlike inimeste meediaväljaanne. Äripäeva omanik on Põhjamaade meediakontsern Bonnier Grupp.

© AS Äripäev 2000-2025