• OMX Baltic0,22%300,68
  • OMX Riga0,06%893,52
  • OMX Tallinn0,12%2 071,16
  • OMX Vilnius0,3%1 206,04
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,00%8 822,91
  • Nikkei 225−0,46%39 628,41
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%92,85
  • OMX Baltic0,22%300,68
  • OMX Riga0,06%893,52
  • OMX Tallinn0,12%2 071,16
  • OMX Vilnius0,3%1 206,04
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,00%8 822,91
  • Nikkei 225−0,46%39 628,41
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%92,85
  • 29.01.97, 00:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Palkadest

Canoni toodete volitatud müüja KTK Overalli töötajate (55) brutopalk oli 1996. a üheksa kuu andmetel 6104 krooni, arvutifirmana tuntud Baltic Computers Systemsi töötajatel (86) 5571 krooni. Aga kontoritehnikafirma TBM töötajate (5) töötasu eelmise aasta kuue kuu andmete põhjal oli 1127 krooni, Levental (5 töötajat) 1500 krooni ja Händikäpi töötajad (15) teenivad eelmise aasta üheksa kuu andmete alusel keskmiselt 1902 krooni kuus. Eelmise aasta suvel oma funktsioonid Copypassi-nimelisele firmale üle andnud Siorise Bürootehnikas (15 töötajat) tuli 1996. aasta palganumbriks ühe töötaja kohta koguni 723 krooni. Need on Krediidiinfo andmetest tulenevad numbrid.
Tänases erilehes ilmunud side -ja kontoritehnikat müüvate firmade TOP 20 koostajaile andsid esimesse gruppi kuuluvad firmad oma andmeid meeleldi. Teise gruppi kuulujad jätsid kas lihtsalt vastamata või leidsid, et neilt küsiti ülearu üksikasjalikke andmeid.
Krediidiinfost päringute vastuseid vaadates avastasin mitu seost. Kõigepealt keeldusid oma majandustegevust iseloomustavate andmete avalikustamisest väiksemad firmad ja teiseks oli mitmel firmal töötajaile makstav keskmine töötasu 1000--3000 krooni kuus.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Väärib tähelepanu, kui tööandja suudab tööjõukulud äärmuslikult madalale viia ja panna valdavalt spetsialistidest koosneva personali poolteise tuhande krooni eest kvaliteetselt tööle.
Edukal suurfirmal on kergem konkurentsivõimelist palka pakkuda, kuid väikefirmades vastukaaluks on märksa lihtsam maksta ümbrikupalka ja muulgi viisil pimedat äri ajada.
Kliendina otsustan ma kindlasti firma kasuks, kelle andmeid ma ei pea hoolega nuuskima ega avasta, et nad oma töötajailegi palka ei jõua maksta. Samuti ei pruugi nad jaksata minu soetatud kauba garantii eest hoolt kanda .

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 10 p 2 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele