• OMX Baltic0,18%317,89
  • OMX Riga0,43%965,1
  • OMX Tallinn0,08%2 206,15
  • OMX Vilnius0,28%1 497,98
  • S&P 5001,08%7 633,17
  • DOW 300,71%51 827,07
  • Nasdaq 1,36%26 332,84
  • FTSE 1000,76%10 769,91
  • Nikkei 2250,33%64 136,25
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%97,02
  • OMX Baltic0,18%317,89
  • OMX Riga0,43%965,1
  • OMX Tallinn0,08%2 206,15
  • OMX Vilnius0,28%1 497,98
  • S&P 5001,08%7 633,17
  • DOW 300,71%51 827,07
  • Nasdaq 1,36%26 332,84
  • FTSE 1000,76%10 769,91
  • Nikkei 2250,33%64 136,25
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%97,02
Pärnu haiglas on kirjutamata kokkulepe, et firmades, mis konkureerivad koos Pärnu haiglaga, haigla töötajad ei toimeta.
"Kui tegemist on erakliinikuga, millel ei ole haigekassa lepingut, siis Pärnu haiglal ei ole õigust piirata inimeste tegevusvabadust. Kui on kriisiaeg, siis see mõjub ka arstide sissetulekule. See, et inimesed mõtlevad puuduva sissetuleku asendamisele, on normaalne. Aga mina olen sügavalt seda meelt, et riigi tasemel peaks paika panema Eestis töötavate arstide ja õdede jaoks üldised mängureeglid," rääkis Pärnu Haigla ja Eesti Haiglate Liidu juhataja Urmas Sule.
"Kui tekib olukord, kus üks inimene käib kõigis kohtades tööl ja saab selle peale ka haigekassa lepingu, siis suure tõenäosusega tähendab see seda, et põhitöökohal inimene tööd ei teegi. Aga see on koht, kus tööandja peab näitama selgroogu ning korra majja lööma," on Sule kriitiline.
Tõenäoliselt on erinevates haiglates töökultuur erinev.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele