Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.
Selle aasta 1. novembril jõustus ühiskondliku vastutuse standard
Erinevalt tavapärastest juhtimissüsteemide standarditest ei ole ISO 26000, mis jõustus selle aasta 1. novembril, mõeldud kasutamiseks sertifitseerimisel, vaid see annab juhiseid vastutustundlikuks tegutsemiseks väga erinevat tüüpi ja eri suurusega organisatsioonidele.
Muu hulgas kajastab see ühiskondliku vastutuse olemust ja kontseptsiooni, toob välja printsiibid, olulisemad valdkonnad ja teemad ühiskondlikus vastutuses. Samuti juhendab tegevuse integreerimist, rakendamist ja edendamist organisatsiooni strateegias.
Standard aitab kaardistada oma sidusgruppe ning annab ideid nende kaasamiseks, lisaks pakub juhiseid kommunikatsiooniks.
Rahvusvahelise standardimisorganisatsiooni peasekretär Rob Steel on öelnud: "ISO 26000 on oodanud nii era- kui ka avaliku sektori organisatsioonid pikisilmi. Vastutustundlik tegutsemine ei ole enam valik ja võimalus. Sellest on saanud ühiskonna ootus üle maailma."
Lisaks toob Rob Steel välja, et ISO 26000 erineb senistest selle valdkonna algatustest, kuna võtab kokku väga laia ja globaalse arusaama ühiskondlikust vastutusest - selle väljatöötamisel lõid kaasa arvukad sidusgrupid erineva arengutasemega riikidest üle maailma.
Kõnealuse standardi järgi võib vastutustundlikult tegutsemine mõjutada positiivselt organisatsiooni konkurentsivõimet, mainet, võimekust meelitada ligi investoreid ja kliente, organisatsiooni suhteid teiste ettevõtete, avaliku sektori, meedia, tarnijate ning ümbritseva kogukonnaga. Samuti aitab see köita noori talente ning aidata kaasa töötajate moraali, pühendumuse ja tootlikkuse kasvule ning innovatsioonile.
ISO 26000 väljatöötamisel osalesid ettevõtjad, avalik sektor, töötajate ja tarbijate esindajad, kolmas sektor, teadlased ning teised sidusgrupid.
Standard võetakse üle Eesti standardiks esmalt ümbertrüki meetodil, mille puhul korraldatakse arvamusküsitlus ajavahemikus november-detsember. Standardi tõlkemeetodil ülevõtuks on tehniline komitee EVS/TK 33 Juhtimissüsteemid esitanud ettepaneku 2011. aasta riiklikku standardimiskavva.
Standardiga on võimalik tutvuda Eesti Standardikeskuse klienditeeninduses.
Autor: Elina Rääsk