OMX Baltic−0,13%295,02
OMX Riga0,43%910,56
OMX Tallinn−0,15%2 033,02
OMX Vilnius0,13%1 202,86
S&P 500−0,37%6 339,39
DOW 30−0,74%44 130,98
Nasdaq −0,03%21 122,45
FTSE 100−0,05%9 132,81
Nikkei 225−0,48%40 872,13
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,88
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%92,66

OMX Baltic−0,13%295,02
OMX Riga0,43%910,56
OMX Tallinn−0,15%2 033,02
OMX Vilnius0,13%1 202,86
S&P 500−0,37%6 339,39
DOW 30−0,74%44 130,98
Nasdaq −0,03%21 122,45
FTSE 100−0,05%9 132,81
Nikkei 225−0,48%40 872,13
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,88
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%92,66

09.11.13, 06:31

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Swed: erinevused annavad eelise

Swedbanki personalidivisjoni juhi Signe Kaursoni sõnul saab pank mitmekesisest töötajaskonnast kasu ka äriliselt.

Inga Jakobson

Swedbank on üks ettevõtetest, kes on liitunud projekti "Erinevus rikastab" raames loodud mitmekesisuse kokkuleppega. "Rahvusvahelise organisatsioonina on meie töötajaskonnas esindatud väga erinevad ühiskonnagrupid ja võrdse kohtlemise põhimõte ja erisuste austamine on loomulik osa meie headest tavadest," ütles Kaurson, "Kokkuleppega liitumine ei olnud meie jaoks mitte tõuge teemaga tegelema asumiseks, vaid pigem avalik kinnitus, et peame seda küsimust oluliseks."

Mitmekesisuse väärtustamisest saab pank mitut moodi kasu, märkis Kaurson. "Ühelt poolt on selle taga soov anda panus ühiskonna üldiste suundade arengusse – meie positsioon annab meile võimaluse oma põhimõtete avaliku toetamise kaudu kujundada ka ümbritsevat sotsiaalmajanduslikku keskkonda," ütles Kaurson. Ta lisas, et seejuures ootavad ka nende töötajad, et nad oleksid ettevõttena selles teemas ühiskondlikuks eeskujuks.

"Samas on erisuste hindamisel kahtlemata ka äriline mõõde. Mitmekülgsem töötajaskond loob paremad eeldused loovuseks ja innovatsiooniks ning võimaldab täpsemalt tabada erinevate kliendigruppide ootusi," märkis Kaurson, "Töökeskkond, kus töötajaid väärtustatakse eelarvamustevabalt, olenemata nende erinevustest, tagab kõrgema rahulolu ja lojaalsuse olemasolevate töötajate seas ning konkurentsieelise tööjõuturul, mis tulevikuperspektiivi silmas pidades on kujunemas võtmeküsimuseks."

Artikkel jätkub pärast reklaami

Äripäev küsis ettevõtjatelt, miks on nad liitunud mitmekesisuse kokkuleppega ning kas motivaatoriks oli mainekujundus või majanduslik kasu. Mitmekesisuse lepe on vabatahtliku kokkulepe, millele alla kirjutades kinnitab ettevõte, et hindab mitmekesisuse põhimõtteid nii oma töötajate kui klientide seas ning kohtleb neist kõiki võrdselt.

Inga Jakobson

See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!

Seotud lood

Saates “Eramaja ehitus” tuleb juttu ehitusprotsessi varjatud riskidest, eelarvest, aga ka muust olulisest, millega eramaja tellija peaks arvestama.

22.07.25, 11:58

Eramu ehitus: miks saabub pettumus, kui katus on peal?

Enimloetud

Uudised

29.07.25, 17:00

Oleg Gross: meil on nii palju sigu, et võiks terve Narva ümber piirata

Uudised

30.07.25, 06:00

“Aitab sellest naljast küll.” Ärikeelu saanud firmamatja lõpetab karjääri

Börsiuudised

29.07.25, 19:32

Lahkunud Hans Palla miljoniportfell liigub edasi pärijatele

Uudised

30.07.25, 09:03

Järgmises Viljandimaa farmis tuvastati seakatk. “Olukord on kontrolli alt väljas”

Majandustulemused

29.07.25, 18:40

Energiaärimees näeb klientide pealt: majanduskasvuni on veel palju minna

Majandustulemused

30.07.25, 16:00

Rosimannus ja kompanjonid ostsid kiirabifirma 11 miljoniga

Viimased uudised

Börsiuudised

01.08.25, 02:22

Amazoni pilveäri valmistas investoreile pettumuse

Börsiuudised

01.08.25, 01:57

Tollitariifihirm kergitas iPhone’ide müüki ja Apple’i kasumit

Börsiuudised

01.08.25, 00:29

Positiivselt alanud päev USA börsil lõppes punase värviga

Börsiuudised

31.07.25, 23:50

New Yorgi börsi uustulnuk rallis 250%

Börsiuudised

31.07.25, 20:29

Hinnakärbe USAs tõukas Ferrari aktsia hoogsalt kukkuma

Uudised

31.07.25, 18:33

Läti piirab alkoholi müügi kellaaegu

Uudised

31.07.25, 17:13

Raadiohommikus: värske inflatsioon, tehnohiidude tulemused ning iseteeninduskassade tulevik

Börsiuudised

31.07.25, 16:44

Tallinna börsil jätkus tasane langus

Tollitariifihirm kergitas iPhone’ide müüki ja Apple’i kasumit

LHV portfellihaldur Erko Rebane näeb, et tehisintellekt aitab USA tehnoloogiafirmadel pikendada oma kasvutsüklit.

Meta ja Microsofti tulemused: analüütikud näevad tulevikku totaalselt erinevalt

Tanilase sõnul küpseb suurim mull peale dot.comi buumi

Iga neljas alla 25aastane on Eestis töötu, selgub Eurostati andmetest. Noortel ongi praegu raske tööturule siseneda, tõdeb LHV makroanalüütik Triinu Tapver.

Euroopa tipus: Eestis on iga neljas noor töötu

Tollitariifihirm kergitas iPhone’ide müüki ja Apple’i kasumit

Ostud tuleb Valkas edaspidi varem ära teha, kui see siiani võimalik oli.

Läti piirab alkoholi müügi kellaaegu

Alternatiivbörsi ettevõtete usaldusväärsus on auditeeritud majandusaasta aruannete esitamata jätmise tõttu löögi all. Asjaosaliste sõnul põhjustab seda audiitorite nappus.

Hoiatusmärkide laviin börsil: pooled alternatiivturu firmadest kimpus aruandlusega

Meelis Niinepuu (vasakul) ja Riivo Anton (paremal) on pikalt koos äri teinud. Nüüd astus Niinepuu nende ühisest konsultatsiooniärist välja.

Tuntud ettevõtjate äritüli lõppes lahkuminekuga

“Tehti lihtsalt väga hea pakkumine.”

Vaatleja: Reformierakonna kannapööre avalikkust ei veennud

Tallinki laev lahkub sel korral sadamast ilma minu rahata.

Võimalik, et saan taas vastu pükse, aga parem varblane pihus kui Tallink…

Fotol Varssavi Legia peatreener ja värske Poola meister Heiko Rannula.

Kuidas ehitada A-taseme meeskonda? Õppetunnid Poola meistrilt Heiko Rannulalt

Amazoni pilveäri valmistas investoreile pettumuse

Positiivselt alanud päev USA börsil lõppes punase värviga

Figma plakat New Yorgi börsi fassaadil ettevõtte aktsia debüüdi puhul.

New Yorgi börsi uustulnuk rallis 250%

Ferrari tehase koosteliin Maranellos Itaalias.

Hinnakärbe USAs tõukas Ferrari aktsia hoogsalt kukkuma

Tallinna börsil jätkus tasane langus

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

Toimumisaeg:
17.09.2025
Alguseni:
1 k 16 p 5 t
Toimumiskoht:
Tallinn