Bonava Eesti töötajaid motiveerib teadmine, et nende arvamusega arvestatakse

Elamuarendaja Bonava Eesti viib igal kevadel oma töötajate seas läbi rahulolu-uuringu, et saada tagasisidet ettevõtte toimimisele, juhtimisele ja sellele, kuidas meeskonnas töö toimib. “Bonava Eesti töötajad on rahulolevad ja pühendunud tegijad, kes hindavad oma juhte,” toob sisuturundussaates välja Bonava Eesti personalivaldkonna eestvedaja Anneli Villemson. 

Kõik Bonava Eesti, Läti ja Leedu töötajad võtsid uuringust osa – räägime, mis sellise tulemuse eelduseks on. Ka tuleb juttu firma uuenenud väärtustest, milleks on pühendumus, hoolivus ning teadmishimu, ja sellest, kuidas neid rakendatakse nii üksteise, klientide kui ka koostööpartneritega suhtlemisel.

Põikame ka kinnisvaraturu hetkeolukorda. Villemson tõdeb, et kuigi olukord kinnisvaraturul on keeruline ja ettevõttena ei saa nad küll kontrollida seda, mida teeb turg nende ümber, saavad nad siiski olla oma tegemistes läbipaistvad ja seeläbi toetada oma töötajaid. 

Saadet juhib Sigrid Hiis.

Fotol Anneli Villemson. Foto: Äripäev.