"Olen kannatamatu tüüp," ütles konkursi "Parim juht 2022" finalist, börsifirma Enefit Green juht Aavo Kärmas. Kärmas rääkis Äripäeva raadiole antud intervjuus, et on kindlasti meeskonnamängija ja laseb tiimiliikmetel ise tegutseda.
"Kui sihid on paigas, siis inimesed on juba olemuselt uudishimulikud ja suudavad lahendusi leida," ütles Kärmas. Aavo Kärmast intervjueeris Rivo Sarapik. Intervjuud Aavo Kärmasega saab kuulata siit:
Konkursi „Parim juht 2022“ finalist, Häirekeskuse juht Kätlin Alvela rääkis Äripäeva Raadio hommikuprogrammis, millele on pannud enda ja oma juhitud organisatsiooni fookuse, et kriis jalust ei sõidaks ja ka keerulisel ajal oodatud tulemust teeks.
Žürii valis välja kolm Eesti tippjuhti, kelle seast selgub 20. mail Pärnu juhtimiskonverentsil tänavune parim juht. Sel aastal on finaalis LHV juht Madis Toomsalu, Häirekeskuse juht Kätlin Alvela ja Enefit Greeni juht Aavo Kärmas.
Enefit Greeni juht Aavo Kärmas meenutas Äripäeva raadio saates "Juhi jutud", et pani eelmise tippjuhiameti maha vastu tahtmist. "Läks päris kaua aega, enne kui ettevõtte südamest lahti lasksin," selgitas ta. Ometi on see olukord selline, millega iga juht peab tema sõnul arvestama.
Kestlik elustiil ei ole juhuslike väikeste valikute jada, vaid otsus – ja oma olemuselt maatriks. See on kui tihe võrgustik, kus iga lüli – üksikisik, ettevõte või riiklik regulaator – toetab teisi ja kujundab ühist tulevikku. Kui üks lüli jääb passiivseks, nõrgeneb kogu süsteem. Kui aga kõik liiguvad samas suunas, tekib ring, mis hoiab muutuse elus ja edasi viivana.