• OMX Baltic0,22%300,68
  • OMX Riga0,06%893,52
  • OMX Tallinn0,12%2 071,16
  • OMX Vilnius0,3%1 206,04
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,00%8 822,91
  • Nikkei 225−0,42%39 643,56
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%92,85
  • OMX Baltic0,22%300,68
  • OMX Riga0,06%893,52
  • OMX Tallinn0,12%2 071,16
  • OMX Vilnius0,3%1 206,04
  • S&P 5000,83%6 279,35
  • DOW 300,77%44 828,53
  • Nasdaq 1,02%20 601,1
  • FTSE 1000,00%8 822,91
  • Nikkei 225−0,42%39 643,56
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%92,85
  • 29.03.12, 18:01
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Baltika: Motiveerime töötajaid tulemusi parandama

Baltika finantsdirektori Maigi Pärniku sõnul väljastab firma juhtivtöötajatele vahetusvõlakirju, et neid motiveerida. Tema sõnul pole vahetusvõlakirjade emiteerimine Lauri Kustaa Äimä fondile mingi uudis.
"Tegemist ei ole uue uudisega, ettevõtte stabiilse finantseerimise ning investeerimisvõimekuse tõstmiseks otsustas nõukogu  juba eelmise aasta detsembris teha võlakirjade emiteerimise ettepaneku aktsionäride üldkoosolekule," ütles Baltika finantsdirektor. 
Vastav informatsioon avaldati ka börsiteatena 16. detsembril 2011. Tol ajahetkel käisid läbirääkimised ka teiste suuremate investoritega, kes on viimasel ajal Baltika finantseerimises ja emissioonides aktiivsemad olnud, kuid konkreetsete lepinguteni jõuti KJK Fund SICAV-SIFiga, selgitas Pärnik.
2011. aasta lõpus kirjutati  KJK Fund SICAV-SIFiga alla kaks lepingut: laenuleping 1 miljoni euro osas koos KJK Fund SICAV-SIFi kohustusega konverteerida see laen konverteeritavatesse võlakirjadesse ning leping „vanade“ nõuete summas 250 tuhat eurot konverteerimise kohustusega.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Pärniku sõnul on optsioonid üks pikaajalise motiveerimise ning aktsionäride ja ettevõtte töötajate huvide ühtlustamise viise. Baltika puhul on I-vahetusvõlakirjade eesmärk motiveerida järgmise kolme aasta jooksul ettevõtte juhtivtöötajaid märkimisväärselt parandama ettevõtte tulemusi ning tõstma ettevõtte väärtust, ütles finantsdirektor. 
"Kuna ettevõtte juhtkonna usk Baltika tulevikku on tugev, siis nad loomulikult osalevad vahetusvõlakirjade programmis," kinnitas Pärnik.
"Töötajate vahetusvõlakirjade väljalaskehind on kindlasti paljude valikutega  huvitav teema. Nii nagu lapsele tuleb lõpuks nimi panna, otsustas nõukogu teha paljude variantide vahel kaaludes sellise valiku pidades seda igati õiglaseks ja eesmärki täitvaks," leidis Pärnik.
Autor: Fredy-Edwin Esse, California

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 10 p 1 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele