• OMX Baltic−0,42%300,01
  • OMX Riga−0,06%892,98
  • OMX Tallinn−0,6%2 068,62
  • OMX Vilnius0,24%1 202,47
  • S&P 5000,47%6 227,42
  • DOW 30−0,02%44 484,42
  • Nasdaq 0,94%20 393,13
  • FTSE 100−0,12%8 774,69
  • Nikkei 225−0,17%39 694,46
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%93,1
  • OMX Baltic−0,42%300,01
  • OMX Riga−0,06%892,98
  • OMX Tallinn−0,6%2 068,62
  • OMX Vilnius0,24%1 202,47
  • S&P 5000,47%6 227,42
  • DOW 30−0,02%44 484,42
  • Nasdaq 0,94%20 393,13
  • FTSE 100−0,12%8 774,69
  • Nikkei 225−0,17%39 694,46
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%93,1
  • 26.03.96, 00:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Kreenholmi arengu kavad ebapiisavad

Kreenholmi Valduse ASi rahandusdirektor Mai Palginõmm ütles, et töö tõhususe tõstmiseks pidid viie tootmisega tegeleva tütarettevõtte direktorid esitama kuu algul konkreetse abinõude plaani.
Palginõmm märkis, et enamik esitatud arengukavadest polnud piisavalt radikaalsed. Ta lisas, et tütarettevõtete juhid pidid ära näitama, millised investeeringud on vajalikud töö tõhususe tõstmiseks.
Teiste abinõude seas on üks punkt kindlasti töötajate arvu vähenemine, lausus Palginõmm. «Töötajad nõuavad pidevalt palgatõusu, kuid praegustes tingimustes pole see võimalik, sest toodangu müügihinda ei saa tõsta,» lisas ta.

Artikkel jätkub pärast reklaami

Palginõmm märkis, et aasta lõpuks väheneb töötajate arv ettevõttes 4000 inimeseni. Praegu töötab Kreenholmi Valduse ASis koos tütarfirmadega kokku 5600 inimest. Neist 400 töötaja vabastamiseks andis Kreenholmi Valduse tegevdirektor Meelis Virkebau 5. veebruaril välja käskkirja.
Võrreldes teise suure tekstiilitööstusettevõtte, Balti Manufaktuuriga, on Kreenholmi ettevõtetes Palginõmme hinnangul suhteliselt rohkem töötajaid. Nende arvu vähendamine aitaks tema sõnul märgatavalt kaasa töö tõhustamisele. Palginõmme sõnul peaks iga tütarettevõtte direktor töötajate arvu vähendama ise, sest kõik tahavad töötajatele rohkem palka maksta. «Tootmine tuleb ilmselt täiesti ümber korraldada,» märkis ta.
Aprilli algul peetaval juhatuse koosolekul peavad tütarettevõtted esitama uued, ümbertöötatud ja radikaalsemad arengukavad, samas avalikustab ettevõte mullused majandustulemused. BNS

Seotud lood

Äriplaan 2026

Äriplaan 2026

Uurime välja Eesti majanduse arengusuunad 2026. aastal, et ettevõtjatel ja tippjuhtidel oleks, millele tuginedes järgmist aastat planeerida.

Kas eksport ja kaitsetööstuse areng võiksid Eesti majandusele uue käigu sisse aidata? Kuidas näevad Põhjamaade ettevõtjad ja tippjuhid Eesti võimalusi rahvusvahelisel areenil ning kas nad plaanivad siia investeerida? Kuhu investeerivad ning millele tõmbavad pidurit Eesti ettevõtjad? Missugune on riigi äriplaan 2026. aastaks? Kõigile nendele küsimustele saad vastuse 17. septembril Eesti mõjukaimal majanduskonverentsil Äriplaan!

Enda kogemust tulevad Eestisse jagama ülemaailmse ulatusega Rootsi masina- ja metallitööstusettevõte Hanza AB asutaja ja tegevjuht Erik Stenfors ning Telia Company president ja tegevjuht Patrik Hofbauer.

  • Toimumisaeg:
    17.09.2025
  • Alguseni:
    2 k 14 p 4 t
  • Toimumiskoht:
    Tallinn

Hetkel kuum

Podcastid

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Äripäeva esilehele