Kopsaka rahasüsti saanud Grünfin tuli välja investeerimisplaaniga ettevõtetele

Triin Hertmann on naine, kelle karjääriteele satuvad ühtelugu uued ükssarvikud, ning tal on olnud võimalus ise ühena esimestest töötajatest nende edule kaasa aidata. Tulevasse ükssarvikusse varajases faasis tööle minnes ning saadud aktsiaoptsioone hiljem realiseerides on Hertmannist saanud multimiljonär. Nüüd panustab ta ise uutesse idudesse raha paigutades ning nõu jagades.

Kui USAs Silicon Valleys tõmbavad tehnoloogiafirmad kulusid koomale, tegutsevad tuntud Eesti IT- ja idufirmad kasvukursil ja nii mõnigi palkab töötajaid juurde. Investorid enam siiski suure hurraaga projektidele tormi ei jookse.

Grünfini investeerimisplatvormi kaasasutajal Triin Hertmannil on õnnestunud kaks korda astuda tööalasele kullasoonele, töötades ühena esimestest inimestest Eesti kuulsaimates ükssarvikutes Skype ja Wise, lahkudes neist miljonärina.

Grünfini juht Karin Nemec tõdeb, et arvamus, nagu oleks roheinvesteeringud ainult maailmavaate küsimus, mitte raha kasvatamise koht, on vaid müüt.

Töötaja lahkub ettevõttest. Personaliosakond vormistab dokumendid, IT sulgeb kasutajakonto, kuid kas keegi mäletab eemaldada tema ligipääsuõigused kõigist ustest, parklast ja muudest süsteemidest? Kui ettevõttes kasutatakse mitut eraldiseisvat turvalahendust, võib ühe inimese lahkumine tähendada tervet rida käsitsi tehtavaid muudatusi. Piisab ühest ununenud toimingust, et mõni ligipääsuõigus jääks kehtima kauemaks, kui peaks.