• OMX Baltic−0,15%317,51
  • OMX Riga0,67%962,43
  • OMX Tallinn−0,11%2 197,34
  • OMX Vilnius0,59%1 507,24
  • S&P 5000,00%7 764,64
  • DOW 30−0,36%51 863,69
  • Nasdaq 0,45%27 244,28
  • FTSE 1000,23%10 733,12
  • Nikkei 2251,38%65 018,95
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,27
  • OMX Baltic−0,15%317,51
  • OMX Riga0,67%962,43
  • OMX Tallinn−0,11%2 197,34
  • OMX Vilnius0,59%1 507,24
  • S&P 5000,00%7 764,64
  • DOW 30−0,36%51 863,69
  • Nasdaq 0,45%27 244,28
  • FTSE 1000,23%10 733,12
  • Nikkei 2251,38%65 018,95
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,27
Valimiste lähenedes kirendavad stendid, plangud ja seinad plakatitest ja poliitikute lubadustest, mis tulenevad otseselt valijate mitmesugustest ootustest. Et elanikkond koosneb paljudest erinevatest huvigruppidest olenevalt rahvusest, soost, töövõimest, tervislikust seisundist ja paljust muust, on ka tema ootuste loetelu vägagi kirju. Siit ka erinevate valimiseelsete lubaduste võimalikkus ja isegi paratamatus.
Nn ameerikalikud kodanikud ? kõrgelt kvalifitseeritud, töökad ja võimekad kodanikud ootavad loomulikult oma tööpanuse ameerikalikult kõrget hindamist, see tähendab kõrget palka ja hüviseid. USA suurte korporatsioonide tegevjuhid teenivad keskmiselt juba 500 korda rohkem oma töötajatest. Oodata Eestis niisuguseid palgavahesid on asjatu. Meie ettevõtete väiksus, tagasihoidlikud ressursid arendustegevuseks ei võimalda nii kõrgetasemelisi spetsialiste rakendada. Ka ei lubaks meie tööjõuturg ning teatud sotsiaalse võrdsuse nõue nii suuri palgavahesid kui Ameerikas. Küll aga võivad kasvada meie senised, umbes 20kordsed palgavahed veelgi.
Kvalifitseeritud töötajate huvigrupi ootustele ei ole keskendunud ükski Eesti erakond. Kõige mõistetavamad sellele huvigrupile on Reformierakonna püüdlused aidata kaasa majanduskasvu kiirendamisele ning keskmise palgataseme tõusule, kuna igasuguse edu vilju maitsevad esimestena selle loojad ise.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele