• OMX Baltic0,08%318,14
  • OMX Riga−1,09%954,61
  • OMX Tallinn−0,01%2 205,83
  • OMX Vilnius0,19%1 500,85
  • S&P 5000,17%7 650,5
  • DOW 30−0,18%51 682,64
  • Nasdaq 0,39%26 522,55
  • FTSE 100−1,45%10 659,13
  • Nikkei 2251,38%65 018,95
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,6
  • OMX Baltic0,08%318,14
  • OMX Riga−1,09%954,61
  • OMX Tallinn−0,01%2 205,83
  • OMX Vilnius0,19%1 500,85
  • S&P 5000,17%7 650,5
  • DOW 30−0,18%51 682,64
  • Nasdaq 0,39%26 522,55
  • FTSE 100−1,45%10 659,13
  • Nikkei 2251,38%65 018,95
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,6
Elisa Eesti ei tõsta ega langeta ühtselt kõikide töötajate palku, vaid palgamuutus toimub igaühel personaalselt, ütles ettevõtte juht Sami Seppänen.
"Ma ei usu, et on selliseid ettevõtteid mujal kui avalikus sektoris, kus kõikide inimeste palgad tõusevad või ei tõuse," vastas Seppänen küsimusele, kas Elisas on sel aastal palgad kerkinud. "Inimesed arenevad ja vahetavad töökohti, saavad lisavastutust ja siis palgad tõusevad. Meil ei ole olnud sellist otsust, et jah, tõstame kõikide palka 10%. Sellist otsust ei ole ja ei tule ka kunagi," lisas ta.
Täna avaldatud statistikaameti andmetest selgus, et Eesti keskmine brutokuupalk III kvartalis kasvas 8,8% võrreldes möödunud aasta sama ajaga. Suurima tõusu tegi palk info ja side sektoris, kus keskmine kuutasu kasvas 14,4%.
Majandusanalüütik Maris Lauri pidas üheks kasvu põhjuseks suurt tööjõupuudust, mis surub palkasid ülespoole. Tema hinnangul on töökäte puudus suurim just info ja side sektoris.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele