Maksuarvestus tunnipõhiseks

Kuupõhise arvestuse asemel kasutavad maksu- ja palgaarvestuses tunnipõhist süsteemi nii Skandinaaviamaad kui ka USA. Seejuures lepivad neis riikides, kus on kehtestatud miinimumtasu, tööjõuturu osapooled kokku just minimaalse tunnitöötasu.

Kaotamepraegu kehtiva kuise sotsiaalmaksu kohustusliku alammäära, mis takistab põhjendamatult osalise tööajaga töö võtmist. Alates 2016 sunnib seadus arvestama kohustusliku kuise sotsiaalmaksude paketiga, mis on minimaalselt 141,90 eurot (sotsiaalmaks) + 10,32 eurot (töötuskindlustus) + 8,60 eurot (kogumispension 2%, juhul kui leping on sõlmitud) = 160,82 eurot, sõltumata tegelikust töömahu vajadusest ja võimalusest.

Maapiirkondades võib olla tööandjaid, kes vajaksid mitut spetsiifiliste tööoskustega töötajat, aga igaühte neist alampalgast ja nn täistöökohast (166 tundi) väiksema töökoormusega. Osalise koormusega võiksid töötada näiteks üksikvanemad, puudega inimesed, pensionärid, töötud eelpensionärid.

Tunnipõhise arvestuse puhul saavad kõik maksud jooksvalt tasutud ja paljudel juhtudel ei teki vajadust tuludeklaratsioonide esitamisele järgnevaks tagasi- ja/või juurde maksmiseks. Nõnda ei võta riik palgasaajalt 1-14 kuuks tasuta krediiti.

Alles tuleb aastapõhine arvestus jätta ilmselt neile, kes vahetavad töökohta, töötavad vaid osa aastast või kes igakuiselt tulu ei saa. Lisaks peab aastapõhine täiendav arvutus jääma seoses eluasemelaenude tagasimaksetega, koolituskulude deklareerimise jms. Leibkonnas olevate laste arvel saadav, praegu kord aastas toimuv tulumaksutagastus võiks asenduda vastava tunnipõhise tulumaksuvaba miinimumi lisana ühe, leibkonna valitud palgasaaja maksuarvestuse kaudu.