Noorteadlane ja doktorant, tehisintellektil põhinevat elektrimasinate rikete ennetamise süsteemi loov Karolina Kudelina ütleb, et kui naistel on soov ja motivatsioon olla teaduses või inseneerias, siis tuleb seda soovi toetada.
Karolina pälvis tänavu L’Oréal-UNESCO noorte talentide Baltikumi programmi „Naised teaduses“ 6000 euro suuruse auhinna. Karolina on Tallinna Tehnikaülikooli elektroenergeetika ja mehhatroonika instituudi doktorant-nooremteadur ja elektrimasinate uurimisrühma liige. Eelmisel aastal valiti ta aasta üliõpilaseks. Karolina plaanib stipendiumi toel välja töötada tehisintellektil põhinevad lahendused ennustamaks ja ennetamaks elektrimasinate võimalikke rikkeid, mis võivad põhjustada majanduslikku kahju, keskkonnaprobleeme ja ohustada inimelu.
Töötajate osalusoptsioonid on viimase kümnendi jooksul kujunenud Eesti idufirmades oluliseks motivatsioonivahendiks. Nende populaarsus on märkimisväärselt kasvanud alates 2011. aastast, kui jõustus maksusoodustus, mis võimaldab osalust anda soodustingimustel ilma erisoodustusmaksuta.