Harju Elektri särtsakad tulemused

Selle aasta 9 kuuga on Harju Elektri aktsia hind tõusnud Nasdaq Tallinna börsil 57,2% 2,85 eurolt 4,45 euroni.

Müügimahtude ja majandustulemuste suurenemisele avaldas mõju tütarettevõtete Energo Veritas OÜ ja Telesilta Oy soetamine tänavu, kommenteeris ettevõte.

Kontserni müügitulu oli aruandekvartalis 31,2 (2016 III kv: 15,8) miljonit eurot, kasvades võrreldava perioodi suhtes 97,7%. Kolmandas kvartalis lisandus Telesilta Oy soetamisega elektritööde teenus, suurendades aruandekvartali kontserni müügitulu 11,8%. Üheksa kuu konsolideeritud müügitulu suurenes võrreldava perioodi suhtes 65% ehk 73,9 (2016 9k: 44,8) miljoni euroni. Müügitulude tõusu taga oli peamiselt tellimuste mahu märgatav kasv seoses eelmise aasta lõpus sõlmitud uute lepingutega.

Siiski, turustuskulude osakaal müügituludest langes, moodustades aruandekvartali müügitulust 3,2% (2016 III kv: 4,6%) ja 9 kuu arvestuses 3,8% (2016 9k: 5,0%). Seoses suurte tellimuste ja sellega seotud uute toodete väljatöötamisega palgati uusi töötajaid, mis tõi kaasa arendus- ja seeläbi ka üldhalduskulude tõusu. Kokkuvõttes üldhaldus­kulude määr langes ning moodustas aruandekvartali müügituludest 5,3% ja 9 kuuga 5,6%, kahanedes aruandeperioodide võrdluses vastavalt 0,5 ja 1,0 protsendipunkti võrra.

Töötajate arvu kasv

2017. aasta kolmandas kvartalis töötas Harju Elektris keskmiselt 618 inimest, mis oli keskmiselt 171 töötajat enam kui võrreldaval perioodil ja üheksa kuu arvestuses oli keskmine töötajate arv 550 ehk 99 töötajat enam kui võrreldaval perioodil. Aruandeperioodi lõpu seisuga töötas kontsernis 624 inimest, mis oli 170 võrra rohkem kui aasta tagasi, sh lisandus Telesilta Oy ja Energo Veritas OÜ soetamisega 42 töötajat. Aasta alguse seisuga on töötajate arv kasvanud 144 töötaja võrra.

Aruandekvartalis maksti töötajatele palkade ja tasudena välja 4 miljonit (2016 III kv: 2,7 mln) eurot, mida oli 47,7% enam kui võrreldaval perioodil. 9 kuuga maksti töötajatele palkade ja tasudena välja 9,9 miljonit (2016 9k: 7,4 mln) eurot ehk 33,8% enam kui võrreldaval perioodil.

Töötasude kasv on tingitud uute töötajate palkamisest seoses tootmismahtude olulise suurenemisega, kuid jääb siiski müügitulu kasvule (65%) alla.

Üheksa kuu keskmine kuutöötasu töötaja kohta oli 2010 (2016 9k: 1829) eurot, kasvades 9,9%. Keskmist töötasu kasvu mõjutas Soome töötajate osakaalu tõus, kuna Soomes on palgatase oluliselt kõrgem kui Eesti ja Leedu ettevõtetes.

Tulemused

Kolmanda kvartali konsolideeritud brutokasum oli 4,6 miljonit (2016 III kv: 2,6 mln) eurot ja brutokasumi marginaaliks kujunes 14,7% (2016 III kv: 16,7%).

Üheksa kuu konsolideeritud brutokasum oli 11 miljonit (2016 9k: 7,9 mln) tuhat eurot. Üheksa kuu brutokasumi marginaaliks kujunes 15,0 % (2016 9k: 17,5%).

Aruandekvartali konsolideeritud ärikasum oli 1,9 miljonit (2016 III kv: 1 mln) eurot ja ärikasum enne kulumit 2,3 miljonit (2016 III kv: 1,4 mln) eurot. Aruandekvartali ärirentaabluseks kujunes 6,1% (2016 III kv: 6,5%) ja ärirentaabluseks enne kulumit 7,5% (2016 III kv 8,8%).

Kontserni üheksa kuu ärikasum oli 4 miljonit (2016 9k: 2,7 mln) eurot ja ärikasum enne kulumit 5,2 miljonit (2016 9k: 3,9 mln) eurot.

Üheksa kuu ärirentaabluseks kujunes 5,5% (2016 9k: 6,0%) ja ärirentaabluseks enne kulumit 7,1% (2016 9k: 8,7%). Rentaabluse languse üheks põhjuseks on renditulude vähenemine seoses PKC Group Oyj lahkumisega kontserni rendipindadelt ja metallide hinnatõus maailmaturul. Samuti mõjutasid rentaablust ühekordsed kulud seoses AS Harju Elekter Elektrotehnika kolimisega uutele tootmispindadele.

Aruandekvartali konsolideeritud puhaskasum oli 1,8 miljonit (2016 III kv: 870 000) eurot, millest ema- ettevõtte omanike osa moodustas 1,8 miljonit (2016 III kv: 862 000) eurot.

Puhaskasum aktsia kohta oli III  kvartalis 0,10 eurot (2016 III kv: 0,05 eurot). 

Kokkuvõttes oli üheksa kuu konsolideeritud puhaskasum 28,2 miljonit (2016 9k: 2,9 mln) eurot ning emaettevõtte omanikele kuuluv osa 28,2 miljonit (2016 9k: 2,9 mln) eurot. Puhaskasumit aktsia kohta teeniti 1,59 (2016 9k: 0,16) eurot. Suure puhaskasumi põhjuseks oli Motherson Sumi Systems Limited poolt PKC Group Oyj aktsiate ülevõtmine, hinnaga 23,55 eurot aktsia kohta. ASi Harju Elekter omanduses oli 1 094 641 PKC Group Oyj aktsiat. Aktsiate müügist saadi finantstulu 24,9 miljonit eurot.

Kontsern investeeris üheksa kuuga põhivarasse kokku 7,2 (2016 9k: 1,4) miljonit eurot, sh soetused äriühenduste kaudu moodustasid 1,7 miljonit eurot. Investeeringute kasv on seotud Allika Tööstuspargi arendustega ning tootmisinvesteeringutega.