• OMX Baltic−0,25%317,18
  • OMX Riga0,87%964,43
  • OMX Tallinn−0,04%2 198,87
  • OMX Vilnius0,38%1 504,1
  • S&P 5000,00%7 764,64
  • DOW 30−0,36%51 863,69
  • Nasdaq 0,45%27 244,28
  • FTSE 100−0,29%10 708,33
  • Nikkei 2251,38%65 018,95
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,28
  • OMX Baltic−0,25%317,18
  • OMX Riga0,87%964,43
  • OMX Tallinn−0,04%2 198,87
  • OMX Vilnius0,38%1 504,1
  • S&P 5000,00%7 764,64
  • DOW 30−0,36%51 863,69
  • Nasdaq 0,45%27 244,28
  • FTSE 100−0,29%10 708,33
  • Nikkei 2251,38%65 018,95
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,28
Uue aasta palkadest rääkides lubavad ettevõtjad kuni 12protsendilist kuupalga tõusu, riigiametid arvestavad prognoosides lubatud kuue protsendiga.
Statistikaameti andmetel on viimase aasta jooksul kõige rohkem kasvanud palk hotellides ja restoranides ning veonduse ja laondusega tegelevates ettevõtetes. Kõige kõrgem on keskmine palk finantsvahendusega tegelevates ettevõtetes, kus kolmandas kvartalis teeniti keskmiselt 10 699 krooni kuus.
Reval Hotell Olümpia personali- ja koolitusjuht Tiiu Vilmsi sõnul on hotellis ka uuel aastal oodata kuni 10protsendilist palgatõusu. ?Jälgime Eesti keskmise palga suurust ja loomulikult üldist palgataset hotellinduses. Palkade korrigeerimine toimub kord aastas veebruarikuus,? selgitas Vilms.
Veonduse ja ladustamisega tegeleva SP Transit Eesti ASi tegevjuht Roman Loov arvas, et igas ettevõttes on palgasüsteem erinev. ?Meil tõusis palk viimati aasta tagasi, uuel aastal tõstame osade töötajate lisatasusid, aga see on pigem inflatsiooni kompenseerimine. Sõltuvalt persoonidest, nende initsiatiivikusest ja tööpanusest võivad sissetulekud tõusta uuel aastal 5-12 protsenti, aga seda ei saa nimetada üldiseks palgatõusuks. Häid tegijaid peetakse lihtsalt paremini meeles,? ütles Loov.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele