• OMX Baltic0,22%319,39
  • OMX Riga0,1%972,31
  • OMX Tallinn−0,06%2 228,28
  • OMX Vilnius0,43%1 512,81
  • S&P 500−1,09%7 659,44
  • DOW 30−0,34%52 002,41
  • Nasdaq −2,14%26 140,03
  • FTSE 1000,38%10 881,9
  • Nikkei 2251,39%65 324,29
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%94,58
  • OMX Baltic0,22%319,39
  • OMX Riga0,1%972,31
  • OMX Tallinn−0,06%2 228,28
  • OMX Vilnius0,43%1 512,81
  • S&P 500−1,09%7 659,44
  • DOW 30−0,34%52 002,41
  • Nasdaq −2,14%26 140,03
  • FTSE 1000,38%10 881,9
  • Nikkei 2251,39%65 324,29
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%94,58
31. jaanuari Äripäevas refereerib PW Partners tegevdirektor Peeter Võrk oma personalikulude kokkuhoidu käsitlevat ettekannet Äripäeva seminaril, teemaks "Kuidas koondamisi vältides kärpida tööjõukulusid".
Autor soovitab jagada põhipalk põhi- ja lisatasudeks, piirata lisatasude ja preemiate maksmist, kehtestada töötajaile telefoni- ja bensiinilimiidid, piirata koolitust, kasutada põhitöötajate asemel füüsilisest isikust ettevõtjaid (pakkudes iseseisvumist summa eest palk + maksud - 5%), jälgida iga töötaja kontorikulusid. Jääb üle ainult lisada: töötajad, kes ümberkorraldustega ei nõustu, lahkuvad firmast omal soovil ja ongi koondamistasud kokku hoitud.

Seotud lood

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele